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起点不好想逆袭的人
每个人都不简单，但学习工作起点低的人更不简单，没本钱学历低、没中心竞争力，长时间做着低薪且随时可被替代的工作，前途无亮可说是真实写照。
起点差就真的没出路？当然不!完全可以去参加IT训练，尽力辛苦几个月，换一个逆袭翻盘的或许，几乎不能更超值好吗？
有没有发现，上面几种人和有没有IT根底无关，但跟是否强烈想改变现状有关——当然更重要的，和是否对IT足够酷爱也有关。
如果你对IT有浓厚的爱好，也有强烈的高薪寻求，并能支付尽力和坚持，那么就别犹豫来尝试学习IT吧。
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提供真实的大数据云计算开发部署环境，学员可以拥有几十台主机节点以完成开发部署试验，让学员更好适应未来工作。
达内强大的TMOOC + TTS8.0在线教学平台，为学员提供线下学习，线上辅助的双模式教学体验。
俗话说：女怕嫁错郎，男怕入错行，在职场中挑选大于努力。当下新经济时代各种新型作业层出不穷，我们发现作业、学习、生活中互联网所占比重添加，IT行业市场需求空缺也越来越大。尤其传统教育方法培育出来的学生，大多缺少实战经历和项目经历，社会上大都的小型训练组织鱼龙混杂，而且教育质量上无法确保，更别谈高质量的服务了。这样培养出来的学员企业需求难以被满足。所以训练完更是糟蹋人力和财力，那么对于学习实战技能型的IT技能，挑选大型训练组织学习IT将是大势所趋。
像达内这样的大型训练组织往往有与时俱进的产品研发能力和强壮的师资团队。先进的教育模式，这样研发的课程才是企业所需达内数十年如一日的高就业率正是非常好的证明。
获得IDG投资50W美元。
凭获得高盛集团2000万美元赞助。
获得新东方战略投资，在美国上市。
招生人数突破十万，销售额突破20亿。
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启动首届发现杯软件设计大赛。
推出少儿IT培训课程——童程童美。
市值突破十亿美元，成为职业教育独角兽
假如你有一定的根底，那再好不过。假如没有的话呢仍是主张先补充一些理论常识。有理论作支撑，了解相关的背景常识也是成为用户体会规划师必备的条件。
空有理论的规划永久填不饱肚子。领导和客户看的是实实在在的规划，而不是光靠嘴巴说。即使你讲的喋喋不休，夸夸其谈，但是实践的仍是拿出规划稿，用直观的方法告诉领导和客户你的规划思路，把页面和组件的跳转逻辑演示给他们看。有了理论根底，再结合规划东西，将会让你事半功倍。
作为规划师，除了理论和东西，重要的另一个要素就是创意。前辈们也总结了一些常用UI/UX规划创意资料，包括图片、图标、字体资料，规划社区。
达内目前已在北京、上海、广州、深圳、大连、南京、武汉、杭州、西安、苏州、成都、沈阳等70个大中城市成立了373家学习中心，拥有员工超过11000人，累计培训量已学员已达100万人次。
想学的太多
一年前，我是一个计划全面发展的“三好学生”，想学的东西有许多，比方“插画、C4D、动效、界面设计、交互，甚至还有产品和运营。可是学的东西太多，反而让自己无法聚集，根本看不到前进，自己在站酷上传的作品从之前的两把火(编辑精选)逐渐的变成了一把火。
虽然这并不能完全代表自己的能力，但的确从客观上反映出自己的一些问题。
自己明明是个UI设计师，但界面设计做的却十分一般，在本职工作还没做透的情况下，无限的扩展其他技能范畴，其实是一种十分不可取的做法，结果便是样样不精！