大连软件测试培训选择哪家机构,小编在这里为您推荐大连中公优就业教育,中公优就业教育是知名IT培训品牌,专业师资团队赋能,从报名学习到就业推荐,一站式服务,深受广大学员欢迎。下面是小编整理的一些资料,以下资料供参考。
软件测试可以大大提高工作的效率,如采用自动比较技术,可以自动完成测试用例执行结果的判断,从而避免人工比对存在的疏漏问题。设计良好的自动化测试,在某些情况下可以实现 “ 夜间测试 ” 和 “ 无人测试 ” 。在大多数情况下,软件测试自动化可以减少开支,增加有限时间内可执行的测试,在执行相同数量测试时节约测试时间。
课程名称 | 课程内容 | 班型 | 咨询课程 | 在线预约 |
---|---|---|---|---|
测试基础
|
计算机基础,软件测试核心理论 全链路黑盒测试方法,Linux操作 系统,数据库,Docker,项目实训
|
线上/线下 |
咨询课程 | 预约试听 |
python编程
|
Python基础包括Python解释器 的下载和安装,Python环境变 量配置,Python编码格式等
|
线上/线下
|
咨询课程 | 预约试听 |
Web端测试
|
Web端功能测试,项目实训 Web端自动化测试,项目实训
|
线上/线下
|
咨询课程 | 预约试听 |
移动端测试
|
移动端功能测试,项目 实训,移动端自动化测 试,项目实训
|
线上/线下
|
咨询课程 | 预约试听 |
服务端测试
|
服务端核心测试理论,服 务端测试工具Jmeter,服 务端抓包工具Fiddler,服 务端自动化测试框架
|
线上/线下
|
咨询课程 | 预约试听 |
性能测试
|
服务器端性能测试,项 目实训,手机端性能测 试,项目实训
|
线上/线下
|
咨询课程 | 预约试听 |
就业指导
|
简历制作,项目指导, 面试指导,对学员进行 简历指导及多轮模拟面 试,企业双选会,企业 内推,就业推荐,就业 跟踪
|
线上/线下
|
咨询课程 | 预约试听 |
附赠网课
|
白盒测试,缺陷管理工具, QTP自动化测试工具,Jmeter 拓展,Fiddler拓展,接口测 试工具Postman,抓包工具 Charles
|
线上/线下
|
咨询课程 | 预约试听 |
互联网产业的深入发展推动软件测试人才的需求。同时软件测试培训行业受到政策支持和市场需求的引导,拥有非常可观的就业前景。越来越多的人们投身于测试培训行业,也为测试培训的良性发展提供了充足的发展动力和活力。软件测试培训行业在接下来的前进历程中会迎来新的机遇和发展高峰。因此现在报名软件测试培训班是非常有前途的,掌握软件测试技术,成为软件测试工程师,给自己多一份就业保障。
中公8大服务体系
促成学员之间良性竞争,实现教学指导切实落地,及时掌握学员状态波动,达到关注无死角。
择校择专业服务指导,中公考研依据自主研发的专业意向测评系统、全国高校研招信息库、考生能力评估系统,结合学员的个人意向、备考状态。
入营测试、阶段测试、结课测试、全真模考,测试贯穿学习始终,阶段性调整学习规划,查缺补漏,提前适应考试节奏。
线上预约答疑,定期解决日常学习问题,线下答疑课和课后答疑,抓住易错考点及时解答学生问题。
学习管理服务:双班主任制”服务管理体系由师资班主任和教务班主任共同管理并服务学员,职责分工明确,全程实行双向反馈机制,共同完成学员学习配合管理:师资班主任重点关注教学效果,依据学员的测试成绩,学习计划执行情况,学习进度等进行诊断式分析,针对性解决学员问题;教务班主任负责配合师资班主任统计考勤情况,作业及测试完成情况等,并将相关内容整理、归档,帮助学员实现学习效果。
基地管家: “学员的事就是重要的事”为工作宗旨;全程为学员的学习生活保驾护航;第一时间响应学生的需求,做学员的贴心管家。 心理辅导: 考试将近记不住知识点烦躁不堪,心不在焉等状况组织考前心理疏导,排解压力2N吨让学员以饱满的状态迎接考试;1对1情绪疏导。
建立复试数据库,通过系统培训,组建专业复试服务团队,分工明确,职责清晰,面对不同需求的复试学员,有效、科学、耐心的帮助每一位复试学员顺利读研。
定期组织班会,拓展活动,茶花会,心理访谈等活动,加强学员间互动,营造良性竞争环境。
什么样的软件测试培训机构可靠?
①注意该机构是否相关的培训资质。如果连ZUI起码的资质都有问题,那么一次缴纳这么多的培训费很可能就是上当受骗,有去无回了。
②要有雄厚的师资力量。老师是否是从业多年的计算机方面人才,这个是很重要的,这里要看具体的老师而不是只是在培训机构挂个名字的专家。很多时候找一些兼职的老师过来这里想要学到有广度和深度的知识,ZUI好是能够跟着有经验的老师。
③考虑机构的社会认可度。既然是一种培训,相对来说含金量不高,所以在社会上的认可度、声誉就显得尤为重要。如果用人单位连你所在培训机构的名字都没有听说过,那么在就业时还是比较有风险的。
定期名企人才输送,就业机会多
你的这次选择,定不辜负
因为不管是什么年代,没有一款软件能够做到一开发出来就十全十美,都会有缺陷的,也就是我们喜闻可见的bug,由于有bug,电脑会出现令人窒息的蓝屏,浏览器也会崩溃,手机会重启!控制bug的**手段就是测试,没有测试一切都是是空谈。在很多企业的开发团队中,测试人员的地位越来越重要,把握着产品的质量,驱动着开发的流程。国际标准的开发团队的开发人员和测试人员的比例是1:1,而我国却是,8:1,一个测试人员要对付八个开发人员,巨大的测试人才缺口期待我们的选择。很多人,甚至是一些培训机构都认为测试课程不如开发课程高端,测试课程是为了做不了开发的人提供的“备胎”,这种说法实在是荒唐。虽然测试课程的技术门槛对于开发较低,但是测试工程师在企业中的重要程度不可小觑,特别是具备一定的编程能力、精通功能和性能测试的高端软件测试工程师绝对是企业中的VIP!