西安软件测试培训
川石成就高薪软件测试工程师
川石成就高薪软件测试工程师
软件测试简单易学：不用学开发，学习测试工具即可；7000k起，经验越足薪资更高，平均薪资高达9340元，入职企业多为大中型互联网企业。
软件测试工作稳定：越老越吃香，不存在35岁以上被迫转行。软件测试工程的职业发展可以往管理达人路线和技术牛人路线两个大方向发展。
人才缺口大：国内目前配比标准远低于国际，未来3-5年人才缺口是传统行业增速的5倍。软件测试无性别歧视：女性细心的性格可成为职业优势。
高级软件测试工程师证书
川石与工信部合作，毕业领取高级软件测试工程师证书，含金量高，升职加薪利器。
证书作用：证明技术：工信部对持证人员职业技术能力认可；含金量高：由国家人力资源和社会保障部、工业和信息化部共同颁发，终身有效。社会认可度高：一般需要经过考试获得，有职业资格证书，更能得到社会团体、企事业单位认可。
点击咨询-如何拿证？
西安川石成立于2013年，是国内专业的软件测试服务提供商。总部位于西安，在广州等地分别设有分支机构。
川石信息专注于软件测试领域，自主研发软件测试工具。秉承“一切以客户价值为依归”的经营理念，为客户提供全球先进的软件测试整体解决方案，为行业培养优秀的软件测试人才。截止目前川石已经和1000余家知名企业建立战略合作伙伴关系，为企业输送上千名专业的软件测试工程师。
APP测试方法
APP测试工具
集成测试策略析
接口测试工具
RFT&Selenium（测试工具）
持续集成
语言（ CSS/JS/Ajax）
监控工具
前端调优（分析前端性能）
工具（查询语句）
PLSQL编程
性能监控
工具
监控工具
性能调优
Linux（服务性能测试）
Shell（服务性能测试监控）
Java（服务接口测试）
Python（服务自动化测试）
测试数据（全面用例设计）
缺陷分析（改进研发流程）
西安软件测试培训机构，找到一家好的软件测试师培训，可以从以下三个方面去看：
1. 要多咨询几家软件测试培训班，对比做出选择;
2. 从学校优势，课程内容，以及就业服务等方面做比较;
3. 如果学校有试听课可以提前试听，或者向本校学员咨询，获取意见和建议。
完全按照公司四轮测试流程,在回归测试时引入自动化测试, 借助测试工具把手工测试用例转化成自动化测试用例:web端 python selenium，firebug ，firepath;移动端 python appium ，monkey，monkeyrunner ;接口端 python requests搭建无人值守框架。
完全按照公司测试流程,从需求分析入手,整理得出测试需求,按照测试需求给出测试计划,按照测试计划完成测试用例的设计,执行测试用例,发现bug并上传到项目管理工具禅道,后完成测试报告的总结撰写。
借助loadrunner工具录制、关联、参数化、集合点学习，完成性能测试需求分析，测试计划，工具选择，测试样例设计，业务建模，场景设计，测试执行，测试报告分析的全方位讲解。完成单业务基准、负载，混合容量，稳定性测试四大性能标准测试的项目实践。
川石信息首席讲师
华为公司6年的测试从业经历，现为川石信息技术高级讲师，曾担任过TSE、产品测试负责人等职位。
导BSS(电信运营支撑系统)产品测试和刀片服务器、IT集成平台软件测试，组织项目组开展测试需求分析与设计、测试执行、产品质量评估与度量等测试活动。
咨询详情川石信息高级讲师
首批ISTQB资格认证获得者，十年以上开发及测试经验，在多家公司担任过测试经理职位。
对软件开发、测试技术、测试管理与项目管理有着丰富的经验。擅长于测试方法与测试过程改善，WEB自动化测试，对性能测试和性能调优有着深入的理解。
咨询详情川石信息高级讲师
川石信息高级讲师，原招商银行高级测试工程师、高级测试经理，8年以上测试和测试管理工作经验。
主要从事金融行业、移动互联网行业的软件测试。张老师主要潜心研究银行金融业务产品测试，对银行系统总体架构流程有深入的见解。
咨询详情川石信息高级讲师
川石信息高级讲师，原农商信用社银行高级测试工程师、测试经理。
10年以上测试和测试管理工作经验，主要从事金融、互联网行业的软件测试。熟悉软件测试设计模型、软件质量管理与度量。
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