邱明俊老师怎么样

编辑:李振 更新时间:2024年10月26日
邱明俊老师怎么样
最佳答案

邱明俊老师有着在中国石油、福特汽车等大中型国企、民企担任高管的丰富经历,积累了深厚的本土化经验。

在 2004 年到 2023 年期间,担任教育科技公司总经理,全面负责顶层设计、集团管控等诸多重要领域,为企业的数智化转型提供了强大助力。

在 2001 年到 2003 年于福特汽车担任人力管理者时,就展现出在人力资源数字化管理和人才评价管理方面的卓越才能。

而在 1990 年到 2000 年于中国石油担任高级管理者期间,更是表现出色,其分管的公司还获得了全国十佳库站称号。

可以说,邱明俊老师在企业管理、人力资源等多个关键领域都有着突出的成就和深厚的造诣,是一位非常值得尊敬和学习的专业人士,相信他能为学员们带来极具价值的知识和经验。

其他答案
 

尚未解决?

点击免费咨询,专人解答

长沙企赢培训

机构评分:10分

在线客服
企赢培训学院是专业企业管理培训、咨询服务平台,一直致力于企业管理技能的提升,以“培训企业管理人才,提升企业管理水平”为己任,为企业量身定制个性化的培训解决方案,实战的管理课程和实效的管理咨询服务,公司目前建立了自己的讲师资源库,涵盖了国内各行业、各领域的主流讲师。 其中储备师资达6...

相关问答

QUESTIONS AND ANSWERS

回答:

2

回答

回答:

龙飞老师具备 19 年 500 强外企中高层管理的实战经验,曾在伊士曼化工公司、固特异轮胎公司、富华国际上海办事处、米其林、阿姆斯壮、固铂轮胎等知名企业担任重要职务,在销售管理、技术服务、培训管理、人才发展等多个领域展现出出色的能力。 在特色与优势方面,龙飞老师实战经验丰富,能深刻理解管理者的痛点,并与学员的实际工作紧密连接;其课程中的工具和方法经典实用,均来自于自身在外企工作中的成功积累;授课台风深受客户喜爱,既强调培训的严肃性,又尊重和接纳学员的不同见解,通过丰富多样的方式把控节奏,让学员在快乐中收获知识。 在实战经验上,龙飞老师在团队管理体系建立方面成绩斐然,负责过多个企业的培训中心建设、技术服务团队管理以及销售团队的组建与发展。同时,他还多次成功为不同公司搭建培训体系。此外,龙飞老师在培训咨询领域效果显著,将西方管理理念与本土团队管理经验相结合,为众多大型企业提供针对性的高品质培训,受训学员累计超过 1 万人,客户满意度高达 98%。 getParagraph(18550); getParagraph(18548);

3

回答

回答:

李泉老师拥有丰富且卓越的从业经历。作为一名专业商务礼仪教练,她早年的六年职业模特及模特导师生涯为其奠定了坚实的基础,不仅在肢体语言和气质体型塑造方面有着深厚的功底,还为后续的形体礼仪培训积累了宝贵经验。 在其长达 17 年的礼仪培训历程中,李泉老师展现出了非凡的专业能力。她受邀担任深圳大学商学院、上海交大海外教育学院的礼仪教授和讲师,还担任国际环球小姐选拔赛中国预选赛评委、中国超级模特大赛冠军兼历届评委等重要角色,在行业内具有极高的声誉。此外,她还是多家媒体的特邀礼仪专家和撰稿人,足见其专业素养备受认可。 李泉老师的实战经历更是令人瞩目。她连续 5 年受聘于深航和海航,为空乘人员进行了多方面的专业礼仪培训,为两家航空公司培养了大量优秀的空乘人员。15 年来,她为近千家企业、超过 12 万人次提供了专业的服务礼仪培训,涵盖了众多行业,充分证明了她在礼仪培训领域的广泛影响力和卓越成就。 在授课方面,李泉老师的课程内容配比科学合理,20%的理论讲述、40%的实际操作和 30%的情境演练,让培训内容能够真正落地,学员当场就能做到学以致用,培训效果显著。而且,她的课程均为量身定制,极具针对性,能够精准解决企业的现有问题。 在授课风格上,她广泛接触各界培训师,博采众长,形成了独特的风格。清新自然、秀美端庄、气质高雅,将理论讲解与实战案例及互动游戏相结合,注重课程的实用性,充分考虑学员需求和感受,尤其强调课程内容在企业和个人层面的可操作性和可应用性。 getParagraph(18563); getParagraph(18562);

4

回答

回答:

张宁老师是美国认证协会 ACI 注册国际高级礼仪培训师、CVCC 高级礼仪培训师、CVCC 高级银行服务礼仪规范督导师等,还具备中国管理科学研究院心智成长指导师的资质,以及银行千百佳网点创建项目资深导师和招商银行总行特邀服务效能讲师等重要身份,这充分彰显了她在行业内的高度专业性和权威性。 在十余年的金融服务工作中,她积累了大量实用且丰富的培训经验。多次参与服务行业服务质量提升辅导和千百佳网点辅导,形成了独特的视角和授课风格。她受邀参与招商银行总行、建设银行总行等银行服务礼仪课程的研发与设计,所讲授的内容紧密贴合工作实际,善于运用实际工作中的情景案例,使课程极具实用性。 张宁老师稳重细心、睿智大气,授课风格轻松幽默且亲和力强,方法多样。在培训中,她寓教于乐,以互动的方式将观念理论、个人体悟和实际经验相结合。通过对典型案例的相近性剖析,提升课程的针对性和实用性,让学员在参与学习的实践过程中,不仅提升了思想,丰富了阅历,还获得了系统工作能力的提升。同时,她具有课程设计研发能力,且不断学习、提升和创新。 getParagraph(18563); getParagraph(18562); getParagraph(18561);

更多相关问题 >>

相关标签

RELATED LABELS

课程推荐

限时:112308

热点文章

HOT ARTICLE 更多>

企业人才梯队搭建培训课程

高潜人才梯队建设培训

人才培养、开发与人才梯队建设

公司人才梯队建设培训

企业人才盘点与人才梯队建设培训

人才梯队培训体系构建

搭建关键人才梯队培训

杭州人才梯队建设培训内容

研发人才梯队建设培训

成都人才梯队建设培训课程

怎么做好合理的薪酬预算如何设计一个合理的绩效评估体系?如何构建出企业自己的薪酬体系制定绩效工资方案时,如何避免员工的不满和抵触?绩效工资在薪酬方案中占比多少比较合适?制定员工薪酬方案时,如何确保内部公平性?给员工多少薪酬才合理绩效面谈难在哪里
""