1.多运用富含维他命的补水护肤品　　维生素Ｃ有美白去角质的成效，而维生素Ｅ则有抗氧化和防变老的效果。含有这类维生素的产品都在不同程度上有补水锁水的成效，可以让肌肤变得更加水润有弹性，因此，必须及时多给肌肤弥补维生素的营养。

2.常常做拉伸按摩　　在做按摩之前，要彻底清洁脸部和手部。然后把左手按住右边的发际，右手则开端按揉这个区域，左手在上面做环形动作，左右手交换后做相同的动作，直至前额按摩完为止。最终悄悄敲打前额，从两眉之间开端，向上和向外进行。

3.绷带拉皮法　　自己缝一条宽7cm柔软吸水的布料备用，然后在准备好的温水中，加上一小茶匙的硫酸镁两茶匙甘油和一茶匙10%的薄荷溶液，混合调成洗液，化妆棉蘸混合液涂在前额上，圈上之前做好的头带，每天1次，约1小时。

4.弥补胶原蛋白　　胶原蛋白能让肌肤保持弹性，是变老必不可少的一种成分，主张多用含有胶原蛋白的护肤品，平时也要多吃含有胶原蛋白的食物，如猪蹄、肉皮、鱼肝油等，能使皮肤赋有弹性，延缓变老，淡化抬头纹、法则纹、干纹。

美容师的工作环境好并不难理解，究竟美容行业归于服务业，为了吸引更多的人，当然会在硬件和环境上下功夫。至于收入问题，美容师入职门槛低，并不等于薪酬待遇也低。实际上，美容师的薪酬由底薪和提成构成，尽管不同城市的薪酬会有一定差异，但一般来说，美容院顾客多，效益好，业绩越高，服务的人数越多，能拿到提成和奖金也会水涨船高。因此，小非可以拍胸脯保证，只要你技能功底过硬，月收入过万不在话下，比上可能略有缺乏，但收入水平妥妥滴超过一般的白领。

美容师怎样背和记产品,怎样知道产品。美容师应该从哪些方面去把握产品知识呢。

1、知道产品的价格及标准怎么;

2、知道产品的用处及其作用怎么;

3、产品可满意顾客何种愿望及需求?

4、顾客使用产品须注意什么要点?

5、产品有什么招引|顾客的特点?

6、买产品的动机是什么?

美容店展开新美容师入职训练的首要目的如下:

削减启动本钱:适宜的训练能够协助新美容师敏捷适应岗位要求与作业环境,并在作业之初便建立起活跃的工

作心情,活跃地投入到作业中,让他们更敏捷地融入美容店,然后能够削减与学习作业有关的本钱。

削减焦虑心情:新入职的美容师进入-一个生疏的环境都会有或多或少的焦虑心情,这会影响他们学习作业。适

宜的入职训练能够协助他们削减焦虑心情,并明确行为举止方面的准则,因而新职工不会因为对不知道环境的胡乱揣测而接受压力。

降低职工离任率:当新入职的感到无法发挥自身价值或无法胜任现有作业时,离任率就会.上升。通过入职训练

能够向新职工传达一-个非常重要的信息,这也是企业的承诺:企业重视这些职工,认可他们的价值,轹意为他们

供给完成作业所需的协助和支撑。这样一来新职工 会大胆发问,获取自己需求的信息,以提高问题解决能力与决议计划能力。