上元练内功夯实基础,高薪引进管理精英,为教学服务提供了坚实保障
上元教育作为服务业的一份子,从一开始就明白“教学质量高于一切”,抓师资建设是上元工作过程的重中之重。上元以“没有**好的,只有**适合学员的”师资建设理念,从不间断的进行着招聘、试讲、评比、选拔、淘汰、提升等师资建设工作,坚持把“**适合的老师”聘入课堂,“学历是基础、技能必突出”作为我们实操课程优选师资对象的条件。
上元师资分为实操、理论兼实操和理论三种类型,满足不同课程和不同学员的需求。**种是技能型师资,主要是具有多年实际工作经验的设计师、工程师、经理、总监,达到上元授课要求的岗位专业人士;第二种是双师型师资,主要是具有多年实际工作经验,又具有多年授课经验的双师型人才;第三种是院校师资,针对应试型课程,为了提高学员的**率,获得上岗资格,上元聘请了各院校一流具有多年讲授应试型课程的专业师资。
上元教育风雨兼程,一路走来,已经凝聚了一大批热爱教育事业,扎根职业教育,成熟而专注的管理团队,以“为中华企业的发展培养实用人才”为企业使命;以“成为中国一流的综合性连锁培训机构”为愿景;力争成为百年企业,让员工和企业一起成长,实现理想!
5大吸金职业!
70万就业岗位虚位以待
室内设计师被媒体誉为“金色灰领职业”,目前中国约有室内设计师20多万人, 缺口高达70万。在未来的30-50年,室内设计行业都将处于一个高速上升的阶段,具 有可持续发展的潜力!
一站式学习体系
培养紧缺实用型人才,流行假装技能全掌握
施工图深化
1、施工图规范;2、布局空间制图方法;3、平面布置图深化;4、吊顶尺寸图深化;5、地面铺装(拼花)尺寸图深化;6、灯具尺寸定位图深化;7、开关插座尺寸定位图深化;8、各主要立面图深化;9、水电路改造定位图纸深化;10、吊顶节点图深化
样板间设计
1、样板间设计商业分析;2、样板间设计风格定位;3、样板间设计空间功能需求与空间划分方法;4、样板间设计案例详解
豪宅及别墅空间设计
1、豪宅及别墅概念认知与商业前景分析;2、豪宅及别墅空间设计风格定位;3、豪宅及别墅空间设计空间功能需要与空间划分方法;4、豪宅及别墅空间设计案例详解
工装项目招投标
1、设计投标的商务标与技术标的解读;2、技术标深度剖析及设计分工;3、投标设立组织成册标准;4、设计师在投标项目中的定位与任务交接
工装空间项目专题
1、工程设计概念及分类;2、酒店及餐饮空间设计特点分析与设计技巧;3、办公空间设计特点分析与设计技巧;4、展示空间设计特点分析与设计技巧;5、公共类建设空间设计特点分析与设计技巧;6、民宿项目规划与设计技巧
室内整体方案设计(方案分析一周,方案制作一周)
1、方案立项;2、空间分析与改造;3、平立面方案设计;4、设计方案效果图表现;5、方案陈述
谈单技巧模拟课堂
1、客户接洽规范;2、客户心理分析与沟通;3、模拟谈单
(vr空间交互设计)
1、Unity3D引擎界面;2、Unity3D场景创建;3、Unity3D灯光环境;4、Unity3D Shader编辑;5、Unity3D实时光照与烘焙;6、Unity3D交互设计;7、Unity3D虚拟现实项目制作;8、Unity3D虚拟现实项目发布
办公室风水的20个注意
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