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一级建造师证书有什么用?


加薪——按目前规定施工企业资质要保级或升级,应配备一定数量建造师注册人员等,若不达标就意味着不能保级或升级。在承建工程时,不同施工面积、工程投资额,要与相应企业资质挂钩。因此,不管企业大小,都需要有一定数量的建造师等才能承接项目。从需求来看,目前缺口很大。一级建造师的年薪至少都在12万到20万之间。


我适合学一级建造师吗?

  • 01

    对一级建造师各门课程有兴趣或者有需求的学员

  • 02

    从事或有志于从事工程建设,需取得证书的学员

  • 03

    从事工程建设工作,需取得证书承接项目的学员

  • 04

    非从事建设工作,希望可为其他工程企业所用的学员

怎么才能考下一建证书

要合理的安排学习时间,建议尽量早晚都要学习,每天比平时早起一小时左右,去学习法规等需要理解记忆的科目。下午或者说晚上也要保持学习,建议学习经济等计算比较多的科目。每学完全书四分之一的内容,还要抽时间复习学习过的内容,这样会帮助巩固知识点。

多种班型,学员可按需选择

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    全程网络班

    录播网课与现场面授视频: 基础精讲班;习题专题班;案例专题班;冲刺加强班;精讲面授视频;冲刺面授视频;考前押题班;直播课程,现场面授视频: 精讲面授视频;冲刺面授视频;考前押题班;直播课程

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    精品班

    课程内容: 全程网络班课程;基础面授班课程;精讲面授班课程;直播班课程;冲刺面授班课程,课程资料: 教辅一本通的印刷版;授课老师的讲稿印刷版;模拟试卷有3套印刷版;历年试题集,以及还有课程考前资料

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    核心考点精讲班


    核心考点精讲班:课程内容: 送全程网络班课程;精讲8天面授及录像课程资料: 教辅一本通印刷版;授课老师讲稿印刷版;模拟试卷3套;历年真题集;考前资料,让学员放心学员,掌握课程知识。


一级建造师证书含金量

一建的升职求职优势——现在很多岗位的招聘要求都要求 具备一级建造师证书, 有些还需要具备中级和高级职称, 但你要说哪个证书**难拿,那肯定是一建了。而且有些省份一建直接是当做中级工程师来用。 如果没有一级建造师证书,你在公司当项目经理都当不上,就只能当项目执行经理,而项目经理只能挂别人的名字。自己做了项目经理的事情,却没有项目经理的名头 是很多有能力没证书项目经理的心中永远的痛。取得一建之后,除了能当项目经理之后,将来去做甲方的大项目总和 施工单位的公司工程总监,工程副总,也有了项目经验支撑和证书支撑,薪酬也有一般项目经理的30万可以提升到 50-80万

全程指导伴学,免您后顾之忧

  • 学习制定计划

    依据学员个人情况,量身打造学习计划,合理安排学习内容,定期检查学习效果。

  • 心理疏导阳光备考

    帮助学员解决备考心理难题,疏导学员因备考带来的心理压力,引导学员阳光备考。

  • 定期发放备考资料

    帮助学员解决学习中的问题,督促学员巩固薄弱知识点,检测学习成果。

  • 全程跟踪备考

    每位学员都有自己的学习小助手,在备考阶段,对学习进行全方位辅导,24h随问随答。

  • 提醒报考协助

    让学员安心备考,报名时间、政策改革等信息及时公布,报名全方位指导。

  • 班主任1v1服务

    每位学员都配有1v1班主任,收集并解决学员学习过程中遇到的任何难题。

一级建造师需要了解什么知识?1、建设工程法规及相关知识。包括建设工程法律体系、建设工程法人、代理、物权、债权、知识产权、担保、保险、法律责任制度。2、施工许可法律制度。包括建设工程施工许可制度、施工企业从业资格制度、建造师注册执业制度。3、建设工程发承包法律制度。包括建设工程招投标制度、建设工程承包制度、建筑市场信用体系建设。4、建设工程合同和劳动合同法律制度。包括建设工程合同制度、劳动合同及劳动关系制度、相关合同制度。5、建设工程施工环境保护、节约能源和文物保护法律制度。包括施工现场环境保护制度、施工节约能源制度、施工文物保护制度。6、建设工程安全生产法律制度。包括施工安全生产许可证制度、施工安全生产责任和安全生产教育培训制度、施工现场安全防护制度、施工安全事故的应急救援与调查处理、建设单位和相关单位的建设工程安全责任制度。7、建设工程质量法律制。包括工程建设标准、施工单位的质量责任和义务、建设单位及相关单位的质量责任和义务、建设工程竣工验收制度和质量保修制度。8、解决建设工程纠纷法律制度。包括建设工程纠纷主要种类和法律解决途径、民事诉讼制度、仲裁制度、调解、和解制度与争议评审、行政复议和行政诉讼制度。


台州优路教育简介

优路教育成立于2005年,是国内兼具口碑与实力的职业教育培训机构,主要从事建筑工程、消防安全、医药卫生、财税金融、教资招教、经济管理、康养技能、法律考试、公务员考试、四六级考研等领域的职业考试培训服务,经过多年的发展,组建了自有的教学和教务团队,形成了丰富的课程产品矩阵和标准化的教学管理体系,现已成为集OMO教学、学习平台及应用研发、图书出版发行于一体的大型知识服务实体和综合性教育服务机构。

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