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赣州一级建造师面授培训
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赣州一级建造师面授培训

建造师的职责是根据企业法定代表人的授权,对工程项目自开工准备至竣工验收,实施组织管理。大中型工程项目的项目经理必须逐步由取得建造师执业资格的人员担任;但取得建造师执业资格的人员能否担任大中型工程项目的项目经理,应由建筑业企业自主决定。
  • 机构老师

    他们都毕业于国外品牌大学;经历过内部的严格甄选; 他们每年接受官方的培训考核; 他们的每个教案都反复斟酌、精益求精

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  • 学员服务

    助教团队全部专业等级; 具备丰富的学员课业辅导经验; 助你在课后更有效吸收课堂内容; 全方位提高专业能力

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  • 学员见证

    机构多年以来,培养无数高分学员; 依然不负众望; 成就大量学员的高分梦想; 至今高分学员的传奇仍然在不断缔造中!

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一级建造师发展前景

建筑工程企业建造师数量要求:

一级资质标准:建筑工程、机电工程专业一级注册建造师合计不少于12人,其中建筑工程专业一级注册建造师不少于9人

二级资质标准:建筑工程、机电工程专业注册建造师合计不少于12人,其中建筑工程专业注册建造师合计不少于9人。

三级资质标准:建筑工程、机电工程专业注册建造师合计不少于5人,其中建筑工程专业注册建造师不少于4人。

优路教育递进式教学/持续提升

  • 基础预习

    剖析历年考情与命题方向,解读重难易错知识,专题化剖析高分值章节,帮助学员预知学习重点与方向。

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  • 教材精讲

    增加精讲时长,按章节梳理教材要点,突出重难易错知识,三维立体教学现场案例考点,帮学员搭建框架,夯实基础。

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  • 精讲习题

    与精讲对搭的课程,实现精讲有考点,训练有习题,同时结合三维图景,有效巩固消化阶段所学内容。

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  • 案例强化

    针对管理案例5大方向和案例识图4大方向,用大量现场和技术简图的形式,分析实务案例中考图的知识点。

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  • 考前串讲

    教材知识点串讲压缩,专用题集训练强化,重难知识点结合3D教学,预测考点和重要方向,帮学员快速拔高。

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  • 考点密训

    核心师资打造两套试卷,讲授核心知识点与答题技巧,学员模拟练习,强化提升做题速度与答题能力。

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一级建造师选择机构的好处以及注意事项

第1条 注册建造师实行注册执业管理制度,注册建造师分为一级注册建造师和二级注册建造师。

取得资格证书的人员,经过注册方能以注册建造师的名义执业。

第2条 申请初始注册时应当具备以下条件:

(一)经考核认定或考试合格取得资格证书;

(二)受聘于一个相关单位;

(三)达到继续教育要求;

(四)没有本规定第十五条所列情形。

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    14年品牌

    14年深耕建筑培训,一步一个脚印,有一种效果叫学员口碑相传;

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    年服务500000人次

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一级建造师备考技巧

1、阅读法:指阅读的方式进行复习的方法,主要是阅读教材。应考复习的过程中阅读不同于平常的阅读,一定要围绕复习目标来进行,要有重点,没有重点就没有复习的质量来保证。在全面复习的基础上,要对重点内容进行重点复习,也就是多花些时间,用功夫,彻底弄懂记牢。

2、图表法:指分析、比较和概括,把概念、原理、公式、用法等归纳整理成图表的复习方法。加工图表,可以化繁为简,便于比较,易于记忆,更好地掌握知识体系。

3、联系法:是指对知识之间的纵向和横向的联系,是以加深理解和巩固的一种复习方法。采用联系法复习,既可以单独进行,也可以结合阅读法或图表法进行。

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  • 专属教学

    属地教学全新升级,依据属地学员现状---专项设置面授教学体系与教学规划,提升教学匹配度与学员学习效率;

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  • 定制面授

    基于学员基础及教学效果反馈,进行属地定制面授,讲点(提炼高分值考点)练题(贴合考点练题),强化提升;

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    将公共课、实务案例题、实操题等难点整合成重点模块,多阶段学习突破,并智能题库测试检验,消化巩固;

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  • 多层服务

    行业核心师资全程教学,总部教研统一服务,属地教研定制答疑,属地班主任学习督促,多层次全方位贴心伴学;

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关于我们

  • 关于优路

    品牌介绍

    优路教育成立于2005年,隶属于北京环球优路教育科技股份有限公司,是一家专注于工程、医卫、教师、财经领域辅导培训的综合性教育服务机构。公司现有5000余名员工,拥有1000余名专业讲师,已在全国30个省市自治区开设了200余家直营分校。主营项目括:工程类——建造师、消防工程师、造价工程师、安全工程师、监理工程师、咨询工程师、环境影响评价师、BIM应用工程师、国际项目管理师、公路水运检测师、房地产估价师、通信工程师;医卫类——执业药师、执业医师、中医专长医师、乡村全科医师、健康管理师、心理咨询师、营养师;教师类——教师资格证、教师招聘考试、特岗教师考试;财经类——初/中级经济师、初/中级会计师、银行从业资格、证券从业资格、基金从业资格、人力资源管理师、薪税师等。公司成立以来,一直积极推进职业教育发展革新,依靠科技进步先后推出“网络+面授+智能题库”的融合式教学和“讲师授课+助教答疑”的双师课堂,全面采用3D模拟仿真技术开展教学,汇聚内外师资打造精致产品,整合社会优质资源搭建人才交流和企业合作平台,为每位学员提供括政策咨询、教学辅导、学习规划、备考答疑、指导等在内的个性化 “一站式”服务,建立了完善的教育和职业循环发展服务体系。

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