口才的重要性
良好的口才是工作的敲门砖
现在许多企业、事业、机关等部门向全社会公开招聘各类人才,很重视口才,把口试作为一项重要程序,把口语表达能力的好坏视为能否进行发明创造的一个重要前提。
思训家机构介绍
机构介绍
-
机构名称
思训家口才
-
机构简介
郑州思训家演讲口才训练机构由中国卡耐基资深教学导师共同创办,是一家专注于演讲口才、人际关系等软实力训练机构。主要的师资均来自思训家总部,经过严格训练和认证的上岗专业训练导师。
思训家用10年的教学沉淀,帮助10万余人拥有自信好口才。课程沿用美国戴尔卡耐基原创精髓理念,借鉴国外的先进教育理念和教学方法,结合国内需求特点,创造出了独特的口才训练方法,励志帮助更多学员提升自信,拥有好口才。
-
机构使命
为提升学员价值,赋予学员自信而努力。
-
教学理念
模拟真实情境,采取体验式训练;多角度精准讲解,解决实际问题;一切以学员为本,达到投入、放开、忘我的状态。
-
核心价值观CORE VALUES
无私奉献
务实教学
身体力行
成就学员
为什么选择我们
-
教学模式 TEACHING MODEL
⭐课堂采取有效的“体验式”训练模式
⭐模拟真实情境,通过讲解示范后依次上台训练
⭐掌握真正的演说理论知识和丰富的演说技术
⭐传授的演说技法,绝无模凌两可,多角度描述
⭐解答学员一切演说疑难,悉心培养演说达人
⭐辩论、演讲比赛、户外拓展等方式开展各项活动
-
学习保障 COURSES TO ENSURE
课程不满意、老师不满意、服务不满意
思训家秉持务实教学的原则,励志让每位学员都能够学有所获,拥有魅力好口才!
我们承诺,上完第一节课,觉得课程不满意,您不需要任何理由可直接提出无条件全额退款。
-
发展历程 DEVELOPMENT HISTORY
2017年10月26日
思训家品牌入驻成都正式运营,公司位于西御大厦31楼;
2012年06月17日
思训家开设绵阳分部,位于涪城区爱喜嘉年华;
2014年08月03日
成立演讲角俱乐部,为学员提供丰富的主题活动;
2015年05月29日
公司搬迁至万科钻石广场B座17楼,5间课室可容纳学员200余位;
2015年10月01日
获得AACTP西南地区独家授权训练机构,正式开设AACTP国际认证课程;
2016年07月07日
思训家开设成都·南门火车南站分部,课室可容纳学员100余位;
2017年07月18日
思训家进入西安,正式开设西安·赛高国际校区;
2017年10月28日
思训家进入重庆,正式开设重庆·渝中校区;
2018年02月03日
思训家进入郑州,正式开设郑州·金水区兰德中心校区。
2018年05月21日
思训家正式更名为思训家
领袖导师班【课程介绍】
授课形式:导师的逻辑讲解,舞台技巧修炼,授课技巧等全面提升
培训人群:培训师,企业领袖等想让自己迅速学会授课或拥有超强演说能力的人
课时安排:6天四夜(分3天2夜共2阶完成),酒店或山庄内授课
课程背景
Strategic Presemtation——S-PT
你渴望你的合作伙伴、行业高手、亲人朋友对你拥有更多的价值认同吗? 一位普普通通得女孩,
你渴望你的团队有超强的凝聚力和战斗力吗?
你期待你的团队伙伴亲人朋友,甚至敌人在每次听你谈话、和你交流以后,都会对你流露钦佩吗?
你想拥有公众、小众的一对多的演说能力,基于对方情感和事情结果的一对一沟通的呈现和表达能力吗?
你希望你的行为被他人看来既不畏缩也不侵犯,而是果断担当的领袖人物吗?
郭明老师,soft power 专业导师,历经十年的磨砺, 重磅推出《领袖导师班》;帮助企业老板、高管、管理者、领导者成就卓越的演讲和表达能力,提升个人能量;经营的本质是什么?管理的本质是什么?我们将通过他人完成任务,任何领导者、管理者每进一步都离不开用交流、用沟通、用倾听和表达说服他人;
课程特色
需求导向特色:
尊重学员需求,重视学员需求,以学员需求为导向调整课程,剖析更多针对性的案例,设计更多针对性的训练,以达到“学的就是用的”效果。
训练矫正特色:
有很多人都知道大概,但缺乏明确的标准,成都卡耐基的形象礼仪老师让学员在课堂上不断训练,不断纠正,把正确的礼仪礼节形成习惯。
咨询服务特色:
课堂上和课后为学员开设咨询服务,任何生活中、工作中遇到的相关礼仪问题都可以立刻得到解决,务必做到“一次投资,终生受益”的效果。
课程收获
1.如何发话才能打动他人,员工、领导、亲人、朋友,并引发智慧、创造价值、产生行动;
2.如何用智慧的语言,有力的方法、工具和技巧,让他人(员工、子女、家人)追随你;
3.如何开启开放的智慧,把一个思想的陌路人转变为认同你、接纳你的熟人;
4.如何通过有效的对话和语言改善各种关系(上下级、合作伙伴、亲密关系、亲子关系)。
课程内容
十年磨砺,打造立体化教学内容
导师定义与导论
1.1心生力导入
1.2训练及达到身心合一
1.3演讲时如何激发自己的状态
导师的基本技能
2.1何为气势,如何打造
2.2导师的语言表达基础
2.3.十大舞台技能
导师的魅力呈现
3.1打破内在负担
3.2解放天性的演情训练
3.3了解人性,满足人欲
导师的课程设计
4.1导师的市场
4.2逻辑的天龙八部
4.3建立听众的调频
导师的秘密传授
5.1导师的五根
5.2导师的四大致命伤
5.3导师的七大关键
导师的培训提升
6.1如何激发导师激情
6.2挖掘卓越元素并获得
6.3精彩的点评之道
口才注意事项
语音语调要平和
一般在公众前讲话有两种人:一种人讲话生动、活泼,起伏跌宕,耐人寻味,听众喜欢听,听的明白,也容易产生联想、便于记忆;而另一种,犹如催眠曲,易于让听众打瞌睡,甚至悍然入睡。而这其中的症结何在,最关键的就是语音语调的运用,同样的一篇演讲稿,两个人演讲,善于运用语音语调者讲的抑扬顿挫,激情澎湃,或感情充沛,发人深思。而不善于运用语音语调者,则会让人倍感枯燥无味! 演讲效果中只有7%来自于文字内容,却有38%来源于语音语调,演讲中如何有效地运用语音语调提升效果?
我们先来看一个例子: 法国一个着名的悲剧大师应邀到中国访问,在欢迎宴会上,大家纷纷要求他来段即席表演,为了不负从望,他就用法文非常悲痛地讲述起来,虽然大家听不懂法文,但只觉得声音凄婉动人,撕心裂肺,全场一片肃静,许多老太太都忍不住掉下了眼泪。讲完后,全场一片悲声,唯独法国来的随行人员却哈哈大笑。旁人就问他们,这么凄惨,怎么笑得出来?随行人员回答说,“你们都被他骗了,他没说什么什么凄惨的故事,只是用非常悲痛的声音念着:刀子、盘子、叉子、碟子……”
听众虽然听不懂演讲的内容,但是被演讲者的声音感染了,因此,在一场演讲中,声音的运用和处理占有很重要的作用。如果我们要学好公众演讲就必须把握好声音的速度,音调和音色,我们无忧演讲系统总结出了“话谱七音符”,能个七个“因素”来让自己掌握演讲中的语音语调技巧,这“七个音符”分别是“高、低、快、慢、轻、重、平”。
提升演讲与口才的方法
1、演员的自我修养
要提升口才,很多时候要深入情景,就像一个好的演员,能根据不同的角色做出不同的口才表达。
你可以想象自己是一个演员,你可能要扮演一名记者,也可能扮演一名律师,也可能是警察,你甚至可以想象自己是美国总统。可以去了解这些角色,并去扮演这些形象。通过这些训练,能提升你的张力,在不同的场景下,口才的发挥才更游刃有余。
2、学会讲故事
你看起来那些天生的好口才,并不是天赋而是长期训练,大量积累的结果。当你为自己的口才不好感到焦虑的时候,可以想一下,自己能脱口而出讲几个故事呢?
如果没有,就先去积累。哪怕是格林童话也好,要现有一百个故事,跟别人聊天的时候才能收放自如。
不然就是“别人一说全知道,话到嘴边没处找,只好感叹,哇,你说的真好”
思训家师资团队
-
常晓菲
TTT专业认证培训师
思训家高级讲师
思训家金牌教练
思训家训练研究中心高级研究委员
上市企业长期合作高级内训师
曾任上市企业高级管理,擅长组织协调及人际沟通,强调理论和实战结合,在互动的氛围中掌握技能,每个人都是独立的个体,授课过程中关心每个学员的优点及潜力点,根据每个学员的认知水平、学习能力以及自身素养,由浅入深的语言启发学员,提高每个学员的主观能动性,让每个学员都能在各自领域自信展现自己,让说话变成一件快乐的事。
-
郭明
思训家教学总监
美国卡耐基特派进修高级导师
国际注册企业教练
中国TTT国际培训协会指定导师
中国卡耐基北京总部特邀高级讲师
讲课风格,深入浅出,理论知识与实践经验有机的结合在一起,语言风趣幽默,善于与学员沟通。做事顾全大局,认真慎虑,诚信大度,执着坚定,有强烈的责任感。课堂气氛活跃,能充分调动学员的学习兴趣,颇得学员爱戴。重视开发意识潜力,注重学员需求、尊重学员感受、特别注重课程内容的可操性和个人可应用性。
-
陈锦辉
思训家教学总监
西南MBA机构特邀讲师
《演讲艺术》课程创始人
中国卡耐基北京总部特邀高级讲师
卡耐基训练研究中心演讲与沟通认证培训师
参与式与互动式的训练,具有极强的应用性、技巧性和实战性。实务结合理论,掌声加上笑声,让学员在 愉悦的氛围中了解问题、剖析问题并解决问题,授课风格,深入浅出,语言风趣幽默,善于与学员沟通。重视开发意识潜力,注重学员需求、尊重学员感受,让每一位学员在舞台都有出色的表现力。
-
赵雪峰
中国TTT国际培训协会指定讲师
中国结构性思维认证导师
思训家《当众讲话》高级讲师
思训家训练研究中心高级研究委员
逻辑严谨、语言生动形象,富有感染力。擅长采用案例分析与情景体验相结合,以互动式教学风格打造课程教学。并具有多年的实战经验,擅长把教学内容场景化,落地化。丰富的高校辩论演讲教学背景和多年世界500强企业的工作经历使得授课风格充分把理论和实际紧密结合,形成学院-老师-学员的三位一体式教学法,能够更好的帮助学员系统提升。