亲爱的朋友您知道很多工作中的不顺畅都是因为没有很好的沟通造成的吗？亲爱的朋友您知道怎样通过有效的沟通表达方式传递信息，进而让你的沟通具有影响力和说服力吗？亲爱的朋友您对自己的沟通风格是否真正了解？亲爱的朋友您知道针对不同性格的人沟通方式要有调整吗？在工作中何为有效的对上、对下进行沟通？平行部门的沟通又该如何？

如何做好人际沟通，充分利用表扬

一些心理学家说，表扬可以调动一个人的热情，释放他的能量。不要犹豫去赞美，及时适度地表达你对他人的欣赏，不仅能得到对方的好感，还能增强对方的吸引力。当别人表现得比我们好时，我们及时表达我们的赞美，并向别人学习。这肯定会给我们的关系增添更多的色彩。

职场中人缘差该怎么办？分析自己做人做事有没有不足。

很多人都会觉得好人缘能给自己带来快乐，能让自己更快乐。如果人缘差，可以分析下自己，与别人比较，看看是否在聊天中有问题，还是因为性格问题而在公司里不善于表达。有很多人天生自来熟，各种各样的聊天都有自己的那一套。你需要找出自己的不足，然后慢慢改进。

职场中人缘差该怎么办？好人缘不是拍马屁奉承别人。

有相当一部分人认为，好人缘是彼此互相吹捧，以提高合作程度。在工作中，对领导的朋友阿谀奉承，这样是无法获得好人缘的。也许你看到的只是面子上的感觉，这些人一旦遇到正事，都会躲得远远的。在现实中，这些人被称为酒肉朋友。如果在工作中你有拍马屁的习惯，最好尽快改过来。