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石家庄新励成职场沟通培训

30天学会沟通技巧
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课程详情

课程背景

基于生存的需要，我们在努力织着自己人际关系网，却无奈于现实社会的残酷，人与人之间的交往总是隔着一层纱，似透未透，工作中的较量、生活中的磨擦，这样的环境让我们在一点点地消耗我们的幸福感。最终，我们封锁自己，深陷于人际关系的痛苦之中.....

每当看到身边的人职业道路不断攀升，家庭氛围其乐融融,朋友深刻交心，总有些许羡慕，究竟我们的差别在哪里?我们都有追求幸福生活的权利,可方法呢?我们急于得到一种方法解惑，让自己可以敞开胸怀拥抱灿烂的阳光和美丽的世界，其实,-切真的不难!

人际沟通的准则

假如沟通也是同糖或咖啡一样的商品的话,我愿意付出此任何东西都珍贵的价格来购买这种能力。

————洛克菲勒

在人际交往中，技巧是人际交往的润滑油，把握了人际交往中的技巧，就可在交往中如鱼得水，收放自如，长袖善舞，建立良好的人际关系。

张老师说——在看似简略却又不简略的人际交往中有四个值得恪守与学习的准则分别是：平等待人、宽恕推让、诚实守信、互利互惠。

新励成人际关系课程四讲

建立人际关系的黄金法则

人际关系培训班围绕着“关系”的大秘密、为人处世最重要的原则、学习和陌生人迅速拉近距离的方法,能够给别人带来良好印象的方法。
培养职场形象和角色原则

学习与领导、同事、客户相处的原则,打造团队凝聚力.让你在职场中扶摇直上、叱诧风云,学习危机沟通的法则，顺利渡过人际关系冲突的危险期。

成为出色的沟通高手

如何使别人喜欢你赢得友情、亲情、爱情的方法,学会巧妙而有效地对他人提出建议和批评，令人心服口服行为改变。
进行感情管理

学会巧妙而有效地对他人提出建议和批评，令人心服口服行为改变,学会使用“开心钥匙”, 去开启人际关系中每一个人的心灵之门。

要想改善人际关系，从以下几点做起

忌情绪不佳

工作时应该保持高昂的情绪状态，即使遇到挫折、饱受委屈、得不到领导的信任，也不要牢骚满腹、怨气冲天。这样做的结果，只会适得其反。要么招人嫌，要么被人瞧不起。应该积极面对工作中的琐事。
对上司先尊重后磨合

任何一个上司（包括部门主管、项目经理、管理代表），干到这个职位上，至少有某些过人处。他们丰富的工作经验和待人处世方略，都是值得我们学习借鉴的，我们应该尊重他们精彩的过去和骄人的业绩。
善于倾听

今的职场风气大体上来说都是开放的，基本上人人都有自己的思想与个性。大家都喜欢表达自己的想法、坚持自己的主张。所以，只要你学会了倾听他人，你则会获得更多人的认同及好感，进而获得更多的友谊与机会。

【把握谈话技巧就能改变成果】

人不需要长得漂亮，但话要说得漂亮！

令人讨厌的用语“肯定制止”

1、“所以我不是说过了吗？

2、“那是常识！”

3、“但是”，“但是”

课程四大特色

新励成软实力研究根据中国人的人际关系特点,结合人性共同的心理状态,

整合精通中西方文化、心理学的专家导师团倾力打造的人际关系培训班。

01

课程采用“参与式”、“ 教练式”的教学方法,让每位学员在课堂上通过老师的讲解和互动演练进行学习。
02

课程将复杂的人际关系技巧总结成简单高效的训练方法,使学员课程易掌握,课后就可以身心合-地去运用。
03

使学员掌握自我提升的技巧,懂得心理障碍的清除法,提升内外能力,在生活和职场中能灵活运用。
04

课程中高深的心理学和中国文化的智慧深入浅出地渗透在简单的技巧中,使学员在　愉悦智慧的氛围中学习。

人际沟通的三角关系

其实真的把人际沟通想清楚了，无非就包括三块：自己（主题）、沟通目标（目标）、你们之间沟通的内容（产品）。其间，主体与产品构成了内容，即你想要表达的内容；产品和目标是需求，即你言说的目标会不会需求你的内容；最后，主体和目标之间是联系，便是主体和目标这两个人之间，能否建构一个融洽、舒适的人际互动。主体、产品、目标，三个点；内容、需求、联系，三条线。这三个点、三条线就构成了咱们的人际沟通三角。

课程优势

参与式教学

课程采用“参与式”、“教练式”的教学方法，让每位学员在课堂上通过老师的讲解和互动演练进行学习。
身心合一

课程将复杂的人际关系技巧总结成简单高效的训练方法，使学员课程易掌握，课后就可以身心合一地去运用。
提升内外能力

使学员掌握自我提升的技巧，懂得心理障碍的清除法，提升内外能力，在生活和职场中能灵活运用，学以致用。
深入浅出

课程中高深的心理学和中国文化的智慧深入浅出地渗透在简单的技巧中，使学员在　愉悦智慧的氛围中学习。

沟通的秘密

和别人交流，不要和别人比赛

有的人和人攀谈时，经常把它看成是一种比赛。一定要分出个高低。假如你常在别人的话里寻找缝隙，常为某些细节争论不休，或常纠正别人的过错，藉以想人炫耀自己的知识渊博、伶牙俐齿。这样的你一定会让人留下深刻的形象，不过那是不好的形象。这些人往往忽略了交流的技巧，由于他们把攀谈当成了争辩，而不是信息、主意与感觉互相交流的过程。

所以为了与别人有更好的交流，这种比赛式的说话方法有必要被舍弃，而采用一种随性、不具侵略性的说话方法。这样当你在表达意见时，别人就比较简单听进去，而不会产生排斥感。

石家庄人际沟通培训机构推荐

新励成教育

学校介绍：新励成口才是致力于语言表达，智慧沟通，逻辑思维，心里素质，高效记忆等领域成人和青少年能力提升的专业服务机构，旨在帮助学员获取自信，提升成绩，实现辉煌人生!我们源于成都，在那里我们叫华生，几年来我们的学员从1人到现在2000余人。我们的老师从2人到现在15人。我们研发了多门国家版权课程，我们的学员获得众多比赛奖项。我们还在不断进步。
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