新励成《领导力口才》训练
凝聚人心，成就伟业！提升口才魅力，打造领袖气质
点击咨询作为领导需要哪些能力
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状态
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勇气
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信念
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演说
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思维
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速度
作为领导，您是否渴望懂得
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01，如何激励员工鼓舞士气
02，如何吸引优秀人才招兵买马？
03，如何提高员工向心力、凝聚力？
04，如何提高员工积极性与责任感？
05，如何领导人才自动开发？
当你开始动员他人与你一起奋斗时，你就跨进了领导行列
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想要团队实干高效，首先您得做出改变，如何让你的团队信服你的引领，“一人之辩，胜于九鼎之宝；三寸之舌，强于百万之师”
领导者常常接触的演说场景
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商务谈判
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企业形象
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鼓舞动员
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竞聘上岗
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主持会议
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招标提案
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公众讲话
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战略融资
领导力的课程收获
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01您领袖气质的展现能力
02您领袖风范的感染能力
03您领袖心法的锻铸能力
04您领袖内涵的塑造能力
领导者沟通艺术
要讲通俗话，忌高深莫测
一般来说，领导要想让人们听明白，讲话就得通俗些，这样才容易让人理解和接受。领导讲话，不管面对的是普通大众，还是基层干部，都要力求通俗。即便面对的是有一定层次的领导、知识分子，如果张口闭口尽是些生僻怪异、晦涩难懂的词语和术语，也会影响讲话效果。
关于我们
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呼和浩特新励成简介
广东新励成教育科技股份有限公司成立于2005年，是国内较为大型的口才培训机构，也是素质教育培训工作的早期开创者之一。目前教学机构覆盖全国50多个城市，拥有80多家学训中心，服务过多家大型企业，面授学员遍布全国各地!我们将延续世界卡耐基的精神，创民族教育品牌，我们的愿景和为之奋斗的目标就是不断推动素质教育前行的步伐，让国家重视、社会重视、新励成重视软素质教育，直到有一天，我们看到这种成功软素质成为一门正式的必修学科进入中国青少年九年义务教育!
职场中怎么更好地跟领导沟通
学会赢得信任
想要实现有效沟通，首先要学会赢得别人的信任。只有信任你了，你说的话别人才会听得进去，别人才会更愿意跟你合作。反之，你说什么别人都认为不靠谱，心里带着防备，还谈什么有效？会沟通的人，不但能让对方全力以赴，而且还能让他们对自己非常尊重。有效沟通不是威逼利诱，而是用人格魅力打动。这中间一个最重要的介质就是信任。
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