育婴师课程介绍
上课时间：10-15天 可以循环听课；课程目标：成为一名有道德和素养育婴师，更多了解相关知识。成为业内真正的精英，高端就业。
课程介绍：妇产科专家亲自授课；延用台湾母婴护理理论及操作方法；育儿喂养知识及婴幼儿辅食添加；婴幼儿生理特征，生长发育及智力开发；常见病的护理及大便观察学习
育婴师课程介绍
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适合人群
1、女性年龄25-50周岁之间,身体健康、无不良嗜好,有生育经历优先。
2、具备基本的读写能力,沟通能力良好,普通话较为标准,。
3、从事过月嫂、育儿嫂、保姆、医院护理等相关工作者优先;有医护,幼教及教师工作经验者优先。符合以上要求者请带齐三证(月嫂证、身份证、健康证)到公司面试。
育婴师和保姆有何区别？
有人说，育婴师便是带孩子的保姆，其实并不是这样，育婴师与保姆有着很大的差异：育婴师是**专业的营养保健、日常护理、心理辅导、意外损伤预防等全方位的专业培训，定位是“主动教育全过程”的教育工作者；而保姆作为一种工作，不是0-3岁婴幼儿的护理人员，主要是从事家政方面的工作。
为什么要学育婴师？
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1
市场需求量大
随着月嫂雇主减少，月嫂闲置，人满为患;但雇主对好的育婴师求贤若渴，市场需求的满足率不足十分之一。
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2
发展前景好
随着经济发展，越来越多的家庭希望给孩子更好的养育。近来来，育婴市场成为家政服务行业**热门的职业!
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3
收入可观
在好孕妈妈毕业的学员，做的好的育婴师月收入已经达到8000元以上，只要够专业，不愁订单，不愁找不到工作。
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4
工作稳定
育婴师因为更专业，工作比较稳定，属于长期性，没有空的档期，不像月嫂一年也就接八单活左右，所以收入比月嫂更高。
雇主眼中的好育婴师是什么样的？
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用爱呵护孩子
在科学护理的同时，尊重宝宝自身意愿，保持宝宝的舒适及心情愉悦。
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营养可续喂养
懂得合理辅食添加，科学制作营养餐让宝宝营养均衡、健康发育。
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科学开发宝宝的潜能
早教专业教师制定宝宝早教指导方案，让家成为宝宝的早教中心。
教学特色
Course objectives
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01
岗前培训
学员在上岗之前,统一安排培训针对性提高每专业技能。
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02
面试辅导
每位学员在上岗面试的时候，会安排面试辅导。
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03
上户监督
全程上户监督，追踪服务质量。完善的制度积累了学员良好的口碑。
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04
下户反馈
下户后雇主对服务过程进行反馈，服务记录建档留存。
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05
评级追溯
根据服务反馈和技能专业度对母婴护理人员评级，激励工作表现。
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06
专业师资团队
师资团队上岗之前均**严格的考核，并具有营养学等领域证书。
为什么育婴师越来越受到人们的青睐？
据调查：有一半以上的0--3岁婴幼儿在家中由他们的爸爸妈妈照顾，家长对子女的成长格外的重视。年青的父母们当他们面临幼小的孩子，正是他们学习做父母的开始。但是往往工作和孩子无法平衡，他们希望得到专业的、科学的、体系的科学喂养知识，和**有利于孩子成长的育儿观念，就不得不考虑请育婴师了。
好孕妈妈荣誉资质
机构实力
男性能当育婴师吗？
可以，育婴师是不限性别的，现在的幼教机构和家长们也已意识到让孩子多和男性老师接触，会对他们的性格意式形成有很好的帮助。就好像男护士是稀缺的相同，男育婴师也是十分稀缺的，特别社会对育婴师全体的需求极大的情况下，男育婴师也是有很好的发展前景的。
宁波育婴师发展现状
目前我国还没有开设专门针对0－3岁婴幼儿学前教育的机构，使得这个年龄阶段的教育人才呈现空白。相关研讨发现，有48.9%的家庭期望由持证的专业人员来带孩子。在宁波婴幼儿的护理市场上，只有少数接受过正规培训的育婴师，这是一个巨大的市场，育婴师作为一母婴护理行业热门工作，发展前景何收入是很可观的。
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