Java软件开发工程师就业实战培训

1.  为什么要学习Java?

为什么世界各大公司都对Java如此重视?“Java技术”，或许许多人会很陌生，但若提起“彩信”，几乎所有的人都知道，而事实上，彩信业务正是采用了这一并不为普通人熟知的Java技术。 数据显示，今年全球Java软件开发者达到了450万，而在中国，这个数字只有不到10万。目前，我国对软件人才的需求已达20万，并且以每年20%左右的速度增长，其中以Java软件开发人才**为紧缺。由于人才的相对缺乏，Java软件开发工程师的薪水也相应较高。通常，目前有两年工作经验的Java高级软件工程师的薪酬大致在年薪15万左右，而一些接受过专业培训的应届毕业生可达到6000元左右的月薪（北京为例），明显超过了成功就业的应届毕业生月薪3000元的平均水平。

Java的**特点就是可以跨平台。那么什么是平台呢？所谓平台就是软件的运行环境，比如说：Windows操作系统、Linux操作系统、手机操作系统等。所以学习Java**的好处是可以专注程序本身，而不用考虑运行环境。原则上可以达到一次编译到处运行。另外，Java在企业级应用上有很大的市场。因为Java的开源项目很多，在实际开发项目时，可以找到大量的源码供你使用。

Java是开源免费的，这对企业来说意义重大。对大多数企业来说购买、维护软件是一笔很大的费用，所以有了Java这个免费的馅饼，当然大多数企业都不会放过，所以目前Java程序员越来越受企业青睐。

Java具有安全性、健壮性、跨平台等等优势，加上大项目一般是跨平台的，所以大多数企业会选择Java做为主开发语言。

2.  为什么选择多维学习Java？

1） 目前，虽然Java软件开发人才的薪水很高，但是对该类人才需求旺盛的IT企业却很难招聘到合格的Java软件开发人员。其中，**根本的原因就是许多计算机专业的毕业生在读期间只是学到了一些基础理论，没有掌握真正实用的技能与经验，距离企业的实际用人需求有很大的差距。而多维Java软件开发工程师的培训理念其中一项就是“案例驱动”教学模式，以全真的企业级应用实例来引导学员学习，并以团队协作开发的方式来完成案例，学习环境与企业工作环境无缝对接，做到学员毕业后可直接进入企业工作。

2） 我们的课程体系对知识做了非常深入的研究，提出了更多更灵活更实用的编程方法与思想。重点讲解企业级开发时所要注意的事项（如：程序的性能、系统的开销、数据库的压力等企业开发所必须考虑的问题、List的内存释放问题、SQL的问题（查询的优化、分库、分区）、索引问题、批量搜索、缓存问题（MemCache）、分布式问题、外键问题（分表、分布式存储时）、apache与Tomcat的负载均衡、Log4j的多日志处理、数据结构的理解……）

3） 学习内容全面且突出重点，让学员有的放矢，学以致用，不盲目学习，“好钢用在刀刃上”，充分高效的利用学习时间。

4） 本课程采用**内部教材，结合美国、印度（软件超级大国）的先进教育思想，并以国内外各大学校的优秀教材为基础，注重实用重点技术的培训，还会在学习的同时不断加入****实用的技术，让学员始终站在技术的前沿。

5） 学员学成之后能达到中高级软件工程师水平，全面掌握软件架构设计思想及Java软件开发相关技术，具有2年左右工作经验。

6） 模拟真实工作环境并承接外包项目，解决学员无工作经验、对自己没有信心、不知道自己学的知识能做什么和怎么用的问题。