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有人说学会计的没有什么前途,只能在小会计的岗位上日复一日,年复一年的熬着,实发工资不高,晋升希望不大。其实不然,会计的职业选择有很多,不仅可以在企业做会计,也可以去事务所做审计,还可以去银行做会计或者风控之类,可以说至少有3种发展路线,在不同的路线里,会计人大有用武之地。

会计做账只是在记录公司的进出账情况,这是无法给企业带去收益的,也有报道称这项工作在不久的将来很可能被机器人取代。某外贸公司财务总监黄女士在谈对会计的看法时说:“做账只是会计**基本的工作之一,我们真正需要的是有创新思维和想法的会计人,只有这样的人才能企业创造价值。”由此可知,一个没有想法的会计毫无疑问是**个被淘!

在企业做会计

出纳→会计→财务主管→财务经理→财务总监→CFO

很多财务人都选择在企业工作,少数人会计人进了国企和事业单位,多数则进了私企。

刚毕业的会计人,进入企业以后一般是从小出纳、小会计做起,日常的工作一般是管理原始凭证,负责记账结账工作,过两年,做的好的很快就会从会计的岗位升为会计主管,这时,需要做各种明细账、总分类账务工作,也需要协助上级领导进行业务的制定,以及后期的监督与实施。

在企业的前几年,是会计人职业发展的基础,不管做小会计有多么难熬,都需要坚守,前几年把工作重点放在实务工作上,从财务基础知识、数据报表,到团队的沟通和管理,都需要提升自己的专业和技能,为以后职场的晋升做足功夫。

当积累到一定的工作经验,晋升为财务经理时,很多会计人会成为这个领域极为专业的人才了。这个时候**重要的是完成管理角色的过度,不再是以前那个小会计了,除了专业领域的提升,更应该放在团队管理,下属培养,团队协作方面。


如果遇到不错的机遇,财务经理再往上升,是很多财务人职业梦想的顶端,财务总监,一个优秀的财务总监通常要帮助CEO做战略决策,精通投融资、风控、成本预算等各种财务技能,是CEO的左膀右臂。财务总监继续晋升,可以升为CFO,会计人能做到CFO,也算是此生无憾。


南京仁和会计培训学校隶属于仁和会计集团公司,仁和会计成立于2002年2月。开设针对各个层次的会计课程,既有针对会计资格类的考前培训(会计人员从业资格证(即会计证或会计上岗证)、初级会计、中级会计职称的专业培训)。也有满足对会计实用需求的培训(如:不同层次的会计实务操作及会计电算化培训),也有根据社会需求,为企业量身打造的《企业成本核算》、《财务管理》、《税收筹划》、《合理避税》、《税务稽查》、《财务报表分析》、《现金流量表的编制》、《企业内部控制》、《企业成本控制》、《大型企业财务总经理管控》、《财务总监的秘密》、《出口退税》、《预算管理》、《成本控制与费用分析》等特色班及专门针对学员上岗就业需求的《就业培训班》,甚至还有专为个人需求开设的“一对一教学”形式。


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CCA主管会计班


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会计凭证传递应考虑的问题



会计凭证的传递,是指会计凭证的取得填制时至归档保管的过程中,在单位内部有关部门和人员之间的传送程序。

会计凭证传递应考虑的问题

会计凭证的传递,应当满足内部控制制度的要求,使传递程序合理有效,同时尽量节约传递时间,减少传递的工作量。会计凭证的传递具体包括传递程序和传递时间。各单位在制定会计凭证的传递程序,规定其传递时间时,通常要考虑以下两点内容:

(1)根据各单位经济业务的特点、企业内部机构组织、人员分工情况,以及经营管理的需要,从完善内部牵制制度的角度出发,规定各种会计凭证的联次及其流程,使经办业务的部门及其人员及时办理各种凭证手续,既符合内容牵制原则,又提高工作效率。

(2)根据有关部门和人员办理经济业务的必要时间,同相关部门和人员协商制定会计凭证在各经办环节的停留时间,以便合理确定办理经济业务的**佳时间,及时所映、记录经济业务的发生和完成情况。

一般说来,正确、合理地组织会计凭证的传递工作应从以下三方面入手:

1、确定传递线路

要根据经济业务的特点、经营管理的需要以及企业内部机构的设置和人员的分工情况,合理确定各种会计凭证的联数和所流转的必要环节。既要做到有关有关部门和人员能利用会计凭证了解经济业务的发生和完成情况,确保对会计凭证按规定程序进行处理和审核,又要避免会计凭证传递经过不必要的环节,影响传递速度,降低工作效率。

2、规定传递时间

要根据各个环节办理经济业务的各项手续的需要,明确规定会计凭证在各个环节的停留时间和传递时间。既要防止不必要的延误,又要避免时间定得过紧,影响业务手续的完成。

3、建立会计凭证交接的签收制度

为了保证会计凭证的安全、完整,在各个环节中,都应指定专人办理交接手续,做到责任明确、手续完备且简便易行。

以上,就是会计凭证传递应考虑的问题的相关内容,关注会计网,获取更多资讯。

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