CPA这么火你还没考吗?
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薪资好经济收入高
CPA持证人受公司重视,普遍有良好薪资待遇。会计师和审计事务所、投资银行、咨询公司等好平台的注册会计师年薪可达30万以上。
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地位高升职机会多
CPA可以说是中高层财务管理岗位的必备证书,考过CPA能有更多机会荣升高级管理职位。
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缺口大受社会尊重
CPA人才缺]非常大,多地政府将注册会计师纳入紧缺人才,在落户等政策中有所优惠。
注册会计师前景
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31节启航课程打实其础,再战CPA
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学中:内容多没方法双讲师教学,高效灵活学
直播实时互动有重点
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双师教学更灵活直击弱点更高效
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考前:压力大没把握
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(1)A老师:直击重点,直播实时互动通过直播形式进行知识点讲解,充分展现直播实时互动,让学员感受近距离老师接触,捉高学习兴趣,学握相关知识点。
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(2)B老师:细耕教材精讲知识点,可循环点播以思维导图为基础,按照每一知识点进行细致精讲。 学员可以快速找到薄弱知识点环节,进行查漏补缺,最大程度节省时间、学握重点难点
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(3)优点.能够按照课表时间,按部就班地在老师的带领下进行学习,提高自律性。还能通过直播和老师进行互动,当场解决疑难问题,提高学习兴趣。
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(4)优点可根据自身情况快速找到薄弱环节,直击弱点,提高效率。即使基础薄弱,也能循序渐进地反复学习,并最终把所有知识点牢固掌握。
提升沟通能力的技巧
1.建立一个良好的沟通环境
当然,这需要企业领导以及各部门负责人共同推动,从而为员工建立一个平等和谐的沟通平台,多角度、多层次,使大家畅所欲言、各抒己见,在不断的沟通中建立起相互信任、相互依赖的同事关系。在良好的沟通环境中,领导能够听到员工的声音,员工也能了解到企业的发展情况,从而为企业推动各项变革奠定坚实的基础。
2.采取正确的沟通形式
企业存在正式沟通与非正式沟通、书面沟通与口头沟通等不同的形式。在具体选择时,要根据沟通对象以及沟通内容决定。如公司开会讨论、开展培训等就属于正式沟通。对于那些重大、具有影响力的事件应以正式的、书面的形式发放给全体员工;对于日常、琐碎的事情则以效率为优先考虑,口头传达即可。
3.态度要正确
人们常说态度决定一切,沟通亦是如此。谦恭、真诚、谨慎的沟通态度,可增强沟通双方的信任感,在此基础上表达的意思,将更具说服力。
4.学会倾听
沟通要讲究“听”的艺术,只有听明白人家在说什么,你才能有针对性地表达自己的思想。积极聆听就是要暂时忘掉自己的思想、期待、成见和愿望,全神贯注地理解讲话者想表达的内容,与其一起去体验、感受整个过程。要适应讲话者的风格,附和、模仿对方的风格;要感知对方心理和情绪的变化;要从对方的角度去思考问题。
5.务必充分准备
做好沟通前的准备工作,首先要明确沟通要达成的目的;其次是知晓达成目的存在的几种途径,可以承受的范围是什么;第三,如果沟通没有达到目的,弥补的措施是什么。在沟通过程中,在明白对方的意图之后,也要做好充分的准备去应对,仔细斟酌,将对方的问题一一破解。
6.把握节奏
重点内容要加以强调,运用语音语调、肢体语言等引起他人注意;非重点内容,要简明扼要,一句带过,尽量以简洁的话语清晰地传达语意。
财务部门可以说是一个企业的桥梁,需要和方方面面打交道。对内要处理好同采购、销售等部门的关系,对外要做好与税务、银行、财政、工商等部门的沟通,所以财务人员只有具备良好的沟通能力才能做好本职工作,否则易产生误会也易影响效率、效果。
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上海恒企教育培训有限公司(简称:恒企教育)是国内A股创业板上市公司开元股份(300338)的全资子公司。恒企教育诞生于2002年,多年来始终坚守教育本质,秉承“把经验传递给有梦想的人”的使命,立足市场人才供需关系和企业对人才的能力结构要求,与时俱进开设不同专业的职业教育。经过多年的发展,恒企教育业务涵盖了财经类职业教育、设计类职业教育、IT类职业教育、学历辅导、职业资格培训、产教融合、公共培训、高端课程研发、图书文化出版等多个领域,致力于为社会培育优质人才。目前,恒企教育以“自营为主、加盟为辅”的连锁经营形式,已累计在全国24个省市、150多个城市开办了近400家网点。
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