郑州贝贝乐母婴护理培训
让每一位宝宝得到更好的照顾
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郑州贝贝乐开设了高级母婴护理课程,围绕母婴家庭服务,情系母婴、情暖万家,专于母婴、工于匠心!为学员搭建传递知识、增强技能、拓展人脉、创业就业的桥梁将是我们永恒的追求。继往开来,我们将继续本着“以人为本、服务社会”的理念,携手并进,共创未来!
行业发展、职业前景、公司文化;
孕期护理、产前护理、分娩准备;
打造全方位高端母婴护理师,成为业内真正的精英,高端就业
随到随学
产后常见症状的预防及产妇心里护理
新生儿基础知识讲解
新生儿特殊生理及常见病的护理
产后饮食
为孕妇、产妇、新生儿提供外派月嫂、育儿嫂、育婴师,颁发国家正式资格证书,提供婴儿起名、手足印、胎毛笔、婴儿理发、脐带章、胎发章、胎毛绣等特色服务.
作为专业护理产妇以及新生儿的母婴护理师,在提高人口素质以及改进人们生活方面有着非常杰出的作用,现阶段母婴护理师这个职业有着杰出的发展前景,而高素质母婴护理师更是求过于供.可是从目前我国母婴护理师的发展现状来看,傍边还存在一些问题,迫切需要处理,才能促进我国母婴护理师职业健康发展。
好的母婴护理师具备哪些品质
好的阿姨,绝不是一个证书,这么简单!
好的母婴护理人员,要有一个好的人品,把雇主家的宝宝当成自家的宝宝对待。
好的母婴护理人员,要有随和旷达的性情,母婴护理作业繁琐,让人疲倦,如果再加上雇主家人性情欠好,阿姨性情也欠好,或者雇主不能理解阿姨作业的辛苦,就很容易出矛盾。
好的母婴护理人员,要不断的学习,技术要合格,母婴护理知识现已归于一门学科了,知识面宽广,要求阿姨有妇产科医生护士的专业,还要有厨师的特长,有养分师的技术,能科学的养分搭配,这不是一个证书就能够处理的。
好的母婴护理人员,诚实守信,决不会半途甩单,把家政公司和雇主放下。
好的母婴护理人员,要有很强的包容心。产妇在做月子的过程中,心情有时会忧郁,有时会烦躁,这都需求有个性情开朗有包容心的阿姨。
好的母婴护理人员,要有爱心,是诚心喜爱宝宝,而不是完全为了作业,才来带宝宝。
一个技术很高,文化很高,但性情严寒、自私的人带宝宝是带欠好的,宝宝需求的是一个性情开朗有爱心的阿姨。
一个身体健康、有技术、有热心、有温度的人才能够把宝宝带好。
拥有一批经验丰富、技术精湛、素质高端,富有爱心、诚心、专心、细心的专业月嫂、育婴师六百余名。
· 2009年被河南电视台评为年度诚信服务单位。 2010年被家庭协会评为先进服务单位。
· 优秀的精英团队、资深的育婴专家、强大的顾问团队为您提供真诚、周到、体贴的服务。
1、留好第一印象:首先着装打扮要符合自己的工作身份,其次要说好第- -句话,用平和的口气跟客户打招呼,表现出外在的礼貌和内涵的自傲,举动得当,还要仔细倾听客户的要求,然后做出恰当的答复,最终要洗手,换衣服,再开始工作。
2、在客户家要注意个人卫生,穿棉布质地的家居服。
3、与客户有不同定见时,应该做到不争论,原则上依照客户的定见办。
4、带到客户家的东西尽量要少,忌带太多现金。
5、在客户家就餐可视为工作餐,应以吃饱为基本要求,不能要求客户供给水果、零食或许一些稀有食物。
6、具有良好的心态:工作上向高标准看齐,生活上向低标准看齐,提高自己的幸福感,时间坚持愉快乐观的心态,只有这样,才能给客户供给充溢爱心的服务。
7、正确处理与客户家成年男性的关系。
系鸿集团下辖四个子公司和一个网校:郑州贝贝乐家庭服务有限公司、河南系鸿丽人健康管理咨询有限公司、河南系鸿家政服务有限公司、河南系鸿贝贝乐教育科技有限公司;网校名称是家政网校。 集团下属各子公司主要以母婴服务、职业培训、产后恢复、居家养老、加盟合作为主导业务,目前拥有86家品牌技术加盟和直营店,累计培训人数和服务家庭数万人次。家政网校致力于打造一个实现学员远程教育、派单就业、**创业和家政公司线上培训的一站式职业技能培训线上平台。
国籍:中国,教龄8年。
所授科目:就业技能母婴护理培训、育婴师培训、就业技能母婴护理培训、月嫂培训、就业技能母婴护理培训、其他技能培训、就业技能保育员培训、就业技能养老护理员培训。
黄永红老师:高级讲师,高级育婴师,高级母婴护理师,北大全能育婴导师理论知识扎实,实战经验丰富,课堂氛围活跃主讲课程:高级养老护理员,0-3岁宝宝基础早教,高级母婴护理师,高级育婴师等。