武汉杨勤口才 青少年口才培训
让孩子学会自信表达,快乐成长!
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在培养孩子口才的过程中要注意哪些问题?
要给予孩子充分的鼓励和支持。在孩子进行口才练习和表达时,需要给予孩子充分的鼓励和支持,让孩子逐渐建立起自信心和自我表达能力。同时,也要及时指出孩子的不足和缺点,帮助孩子进行改进和提高。
总之,培养孩子的口才需要从孩子小时候开始,需要长期的积累和锻炼。通过引导孩子参与口才练习,可以让孩子逐渐养成练习口才的习惯,提高孩子的语言表达能力、思维逻辑能力、自信心、情商等多个方面,为孩子的未来发展打下坚实的基础。
您的孩子敢在课堂上大胆发言吗?您的孩子在班干部竞聘演讲中总能脱颖而出吗?
您的孩子在学校主动与老师沟通交流吗?您的孩子在学校是否有较好的人缘,并能结交更多朋友?
您的孩子是否性格内向,不愿意与您交流他内心的真实想法?
您的孩子在您亲朋好友的聚会上总能潇洒大方的问候大家并展开交谈吗?
加入青少年演讲口才培训,学口才、练口才,做社会的主人!开创美好的人生!
班型 | 课程内容 | 课时 |
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第一章节 认识自我、确立目标
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帮助孩子克服紧张、胆怯心理,获得自信,敢于开口当众讲话,体验成功感觉,提升自我认识。 |
2课时 |
第二章节 主持口才艺术
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强化班会主持、晚会主持等活动展开培训和场景模拟训练,帮助孩子提高当众讲话的胆量和语言组织能力,增强自信心;掌握活动主持的基本技巧,打造优雅大方的舞台主持风格。 |
4课时 |
第三章节 社交口才艺术
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帮助孩子学会与他人沟通与相处的礼仪规范与技巧,成为团队中成为意气风发、温文儒雅、大方得体的小小外交官。 |
2课时 |
第四章节 场景口才艺术
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以绕口令、故事会、舞台表演为表现形式,锻炼孩子的语言表达能力,帮助孩子消除紧张情绪,战胜自我,在快乐地想象、流畅的言语表达中增长知识和培养审美情操。
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4课时
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第五章节 经典诵读
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“读天下名篇,看世界名画,听世间名曲”——涵养性情,增长智慧,提升眼界,塑造性格,受益一生。 |
4课时 |
第六章节 即兴演讲
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让孩子既能在预先设定的场景中侃侃而谈,又能在无法预知的场景中张口就来,出奇制胜、妙语连珠。 |
2课时 |
第七章节 户外拓展
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运用户外活动,增强孩子对外交往能力与动手能力、培养积极进取能力与意识、挖掘并发现自我潜力。
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2课时 |
孩子不敢当众发言怎么办?
创造积极的家庭氛围
积极的家庭氛围可以让孩子更加自信和开朗。家长要营造一个和谐、温暖、支持的家庭环境,让孩子感受到家庭的关爱和支持。同时,家长也要鼓励孩子多与同龄人交往,让他们在社交中培养自信和表达能力。通过积极的家庭氛围的营造,让孩子更加自信地面对公共场合发言。
总之,帮助孩子克服不敢当众发言的问题需要家长的耐心和引导。通过逐步引导、培养自信心、克服紧张情绪等方法,可以帮助孩子逐渐克服困难,提高自信心和表达能力。同时,家长也要注意不要急于求成,要给孩子足够的时间和空间去成长和发展。通过持续关注和鼓励,让孩子在自信中成长,迎接更多的挑战和机遇。
如何提升孩子的语言表达能力?
1、培养孩子的倾听能力:倾听是语言表达的重要组成部分,家长应培养孩子认真倾听的习惯,让他们学会尊重他人,理解他人的意图和需求。
2、鼓励孩子参加辩论和演讲:辩论和演讲是提高语言表达能力的有效途径。家长可以鼓励孩子参加学校的辩论队或演讲社团,通过实践锻炼孩子的口才和思辨能力。
3、使用多种语言与孩子交流:如果家庭中有多种语言环境,家长可以尝试使用不同的语言与孩子交流。这可以帮助孩子更好地理解和运用语言表达,提高他们的语言适应性。
课程收获
Curriculum elements改善孩子的内向自卑心理,能勇敢的与陌生人交流,主动结交朋友
激发孩子的表现欲望,让孩子充满自信与活力,敢于并乐于在各种场合大胆讲话
让孩子口齿伶俐、声音洪量、口脑协调、语言流畅,达到敢说、会说、的目的
学会情绪管理,让孩子掌握朗诵的抑扬顿挫,轻重缓急、学会情感的表达
塑造孩子优雅的台风台型,举手投足大方得体,提高个人气质和文化修养
培养孩子编创故事、即兴讲话的能力,学会快速组织语言,增强语言逻辑
孩子学演讲口才,有什么好处呢?
学习演讲口才还可以培养孩子们的领导能力和团队合作精神。在演讲过程中,孩子们需要学会如何组织和管理自己的团队,分配任务和协调合作。这对于他们未来的领导能力和团队合作能力都非常重要。他们将学会如何与他人合作,共同实现目标,并发挥自己的领导潜力。
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武汉杨勤管理咨询有限公司,由国内顶尖的口才与演讲、播音与主持,以及企业管理培训专家联合组建创办,是一家专注于口才、演讲、商务谈判、职业素质、企业管理等教育培训机构。
拥有《当众讲话》、《演讲与口才》、《震憾力发言》、《领导商务口才》、《主持人口才》、《赢在面试》、《职场人际沟通》、《职场礼仪》、《青少年口才》、《科学发声》、《企业管理培训》等课程体系。自创办开始,中心就在致力于找寻更符合中国人思维的口才沟通、职业形象、职业素质、管理艺术等方法,以高质量的培训课程全力协助个人、企业与院校,全面提升个人综合素质以及打造团队竞争力。
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