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北京张嘴就来口才培训怎么样
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发布时间:编辑:佚名

“张嘴就来”演讲力训练营招生简章


明明很有想法,但就是不敢说、不会说,开会的时候坐在角落,一言不发,让领导误以为您很平庸,您冤不冤

明明工作没少做,但一汇报时心里就发憷,说也说不清楚,讲也讲不明白,让领导误以为您混日子,您亏不亏

明明有升迁的机会,但因为不敢在大家面前讲话,过不了竞聘演讲关,职务原地踏步,薪水常年不涨,您堵不堵

明明方案做得很精彩,但一和客户面对面沟通就紧张心慌,支支吾吾磕磕绊绊,说明方案和**一样,您难不难

明明轮到您发言,但因为怕讲不好不敢上台,只能千方百计找出各种借口,甚至东躲西藏逃避讲话,您累不累

马上就要大学毕业了,求职面试、公务员面试都需要和考官面对面说话,如果讲不好就会被淘汰掉,您急不急

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工作例会要发言、汇报工作要发言、沟通情况要发言、年末述职要发言、求职面试要发言……行走职场,每天都必须要说话,而这其中很大一部分是演讲!

演讲,就是一个人面对三个及三个以上的听众发表有目的的、连贯性的讲话。

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职场人士不会演讲,后果很严重!

**调查显示,职场人士60%以上的工作需要借助演讲来完成,将近90%的职场人士或多或少地存在着演讲恐惧症100%的职场人士都有接受演讲训练、提升演讲能力的必要。

您想摆脱不敢上台的尴尬吗?

您想克服说不好话的困扰吗?

您想解决不会演讲的难题吗?

您想找到好工作、升职加薪吗?

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来“张嘴就来”学演讲吧!

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“张嘴就来”简介:

“张嘴就来”演讲力训练机构——国内实力*强、口碑*好、社会公信度*高的口才理论研究与培训机构,专注于公众演讲与沟通能力的训练与提升。总部位于文化底蕴深厚的北京大学。

(文若河老师在授课)

“张嘴就来”演讲力训练机构成立于2006年,经过9年发展,现已成为国内*著名的演讲培训品牌。截至2015年4月底,“张嘴就来”已成功举办了261期演讲力特训营,培训学员30000多名,培训总有效率为100%,显效率达97%以上。

中国工商银行、阿里巴巴、、中国移动、美国辉瑞(Pfizer)中国公司、沃尔沃(中国)公司、中国人民解放军302医院、宁波港等300家著名企事业单位、政府机关引进“张嘴就来”演讲与沟通内训课程。


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谁来教?

领衔讲师:文若河,著名口才理论家、演讲力训练专家,中国演讲与口才协会副秘书长,“张嘴就来”演讲力训练机构发起人、首席讲师,北京大学精英企业家演讲力高级研修班领衔主讲,清华大学、复旦大学、浙江大学等著名高校总裁班特邀讲师,众多企业家、明星等成功人士的私人演讲顾问。

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1、他构建了中国本土口才理论体系,填补了国内空白

文若河老师潜心研究十余年,构建了*适合中国人思维习惯和语言表达习惯的“口才树”理论体系。“口才树”理论以一棵树的形式,直观而形象地揭示了学口才、练演讲的系统方法和科学步骤,终结了口才学习无章可循、零星杂乱的历史。“口才树”理论一经问世,就得到业内专家和广大学员的高度认可,被誉为***、*实用、*科学、*系统的本土化口才理论体系。

“口才树”理论体系

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学演讲,练口才,不再走弯路!

2、他提炼出了“演讲一阳指”,让讲话变得有章可循

在“口才树”理论体系的整体框架下,文若河老师研究了大量经典演讲案例,并结合自己多年演讲教学的实践,发现了如何组织讲话内容的规律,提炼出了“演讲一阳指”,使讲话有章可循。“演讲一阳指”即演讲的模板,类似于数学公式,掌握了“演讲一阳指”,就可以在任何场合、不管有无准备,都可以即兴讲一段比较精彩的话。演讲一阳指简单、易学,一学就会,一用就灵。不用担心基础差,而学不会。

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掌握了演讲的规律,谁都可以张嘴就来!

3、他授课独树一帜,被称为“学者型教练”

文若河老师,思维敏捷,深谙教育心理学,讲课旁征博引、深入浅出。他将自己定位为演讲教练,而非演员,在实用、实操上下功夫。训练中他坚持“讲方法——做示范——学员演练——点评指导——学员再演练”的五步教学法,实打实地教、实打实地练,确保学员进步的*大化,被学员誉为“学者型演讲教练”。

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4、他受邀著名高校总裁班授课,广受欢迎

文若河老师是蜚声国内的演讲力训练专家,除了讲授“张嘴就来”的课程,北京大学企业家的课程之外,文老师的足迹遍布大江南北。清华大学、浙江大学、复旦大学等近十所著名高校常年邀请文老师为其总裁班、MBA班授课,并广受欢迎和好评。

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学什么?

(系统学习“张嘴就来”独有的口才树理论体系和“一阳指”演讲模板)

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一、破冰之旅——演讲力基础班课程设置

1、心理素质训练:

训练内容——

1)、什么原因使我们害怕演讲?

2)、什么方法可以有效克服演讲紧张恐惧心理?

3)、怎样实现从不敢开口到渴望讲话的巨大转变?

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训练效果:**心理分析、生理调节加针对性强化的系统训练,帮助学员有效克服登台演讲心跳冒汗,呼吸急促,大脑短路,不能思考,说话混乱,尤其是当有领导在场、有陌生人在场或听众较多时更加紧张的心理顽疾,做到**演讲、自信演讲。
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2、声音训练:

训练内容——

1)、怎样有效控制语速,避免讲话过快或过慢?

2)、怎样**语速的快慢变化和语音、语调、语气、重音等的高低强弱变化使演讲更具感染力?

3)、演讲为什么要停顿?演讲中怎样适时、适当、适度、自如地停顿?

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训练效果:发音吐字清晰,语速快慢得当,声音流畅悦耳,语调抑扬顿挫,让听众爱听。

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3、态势语训练:

训练内容——

1)、演讲时应该怎样上(下)台,要遵守怎样的礼仪?

2)、上台后到正式演讲开始前要做什么?

3)、演讲时应如何站立,手应放在哪里?

4)、演讲常用手势有哪些?应该怎样去做?

5)、演讲时眼睛要看哪里?

6)、演讲时怎样的表情*适宜?

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训练效果:上台亮相精彩,站姿挺拔端正、动作手势自然大方,目光表情恰到好处,具有亲和力,让听众爱看。

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4、演讲一阳指:

训练内容——

1)、什么是演讲“一阳指”?

2)、为什么演讲“一阳指”能解决所有演讲问题?

3)、学习吸引听众的十种演讲开场白的方法。

4)、学习*实用的架构演讲主体内容的六种方法。

5)、学习承接句、中心句、结束句等结尾“三部曲”。

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训练效果:**案例教学、学员演练加讲师点评的培训模式,使学员熟练掌握各类演讲的套路和方法,**应对各种场合、各种类型的讲话,做到开场白吸引听众,主体生动饱满,结尾干脆有力,使演讲水平迅速提升。

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5、知识储备:

训练内容——

学习演讲中常用的诗词佳句、名人名言、经典故事、流行语等内容,丰富学员的口才素材,增加知识储备。

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训练效果:演讲时信手拈来,巧妙引用,出口成章,充分彰显演讲者的文化底蕴和个人魅力,让听众佩服。

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二、提升之旅——演讲力提高班课程设置

1、思维素质训练:

形象思维训练:

1)、什么是形象思维?怎样做到形象思维?

2)、运用形象思维演讲的经典案例。

3)、演讲形象思维实操训练。

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训练效果:使演讲更为形象、直观、具体、生动,便于听众理解和接受。

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逆向思维训练:

1)、什么是逆向思维?怎样做到逆向思维?

2)、运用逆向思维演讲的经典案例。

3、演讲逆向思维实操训练。

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训练效果:使演讲观点更新颖或表达方法更奇特,语出惊人,不同凡响。

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类比思维训练:

1)、什么是类比思维?怎样做到类比思维?

2)、运用类比思维演讲的经典案例。

3)、演讲类比思维实操训练。

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训练效果:使演讲论述更为厚重、说理更为透彻,更能引起听众的共鸣。

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质疑思维训练:

1)、什么是质疑思维?怎样做到质疑思维?

2)、运用质疑思维演讲的经典案例。

3)、演讲质疑思维实操训练。

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训练效果:

使演讲更有深意、更富悬念,更能有效激发听众的倾听热情。

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思维的广度和深度训练:

1)、如何归纳提炼演讲要点(演讲归纳法)。

2)、如何有效拓展演讲内容(演讲发散法)。

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训练效果:

学会归纳法,使演讲重点突出、有力度,使听众更容易记住;学会发散法,使演讲内容丰富、有深度。

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2、常用场景训练:

1)、开会三步法训练:介绍如何主持会议,如何会议发言,如何做总结发言等;

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训练效果:学会高效开会,彰显领导能力和魅力。

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2)、竞聘演讲专题训练:竞聘演讲震撼开场、科学架构主体内容以及精彩结尾的系列方法;

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训练效果:使竞聘演讲不走寻常路,摆脱千人一面的尴尬,标新立异、脱颖而出。
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3)、述职演讲专题训练:述职演讲的必备点、领导的关注点、述职演讲的通用模板
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训练效果:使述职演讲清晰顺畅,重点突出,呈现领导需要的信息,赢得肯定。
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4)、就职演讲专题训练:就职演讲的目的、内容、风格以及就职演讲的通用模板
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训练效果:使就职演讲自然诚恳,有内涵有感情,赢得听众的肯定和信赖。

5)、表扬词专题训练:表扬的分类以及不同类型表扬词的通用模板

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训练效果:学会恰当得体的表扬,以达到鼓励并有效激发他人情绪的目的。

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6)、客户答谢活动专题训练:客户答谢活动场景分析以及活动主持、致辞等通用模板

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训练效果:主持、致辞等真挚热情、新颖生动,展现良好个人和企业形象。

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7)、聚会场景(选):根据学员需要,遴选常用聚会场景进行有针对性训练

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训练效果:聚会发言侃侃而谈,展现良好的个人形象、建立良好的人际关系。
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3、实用技巧训练:

1)、演讲控场技巧训练:学习演讲主动控场的方法以及忘词、口误、失态、设备故障等的应对技巧。

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训练效果:使演讲者积极主动掌控演讲局面,即使出现失误也能沉着应对,展现个人魅力,变坏事为好事。

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2)、PPT制作和使用技巧训练:学习演讲幻灯片(PPT)的制作要领以及使用技巧

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训练效果:使PPT充分合理地展示演讲内容,演讲者摆脱埋头念PPT的尴尬,在PPT和演讲内容间娴熟自由的切换。

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4、演讲赏析训练:

精选精彩演讲与学员一同观摩、分析讨论、学习借鉴

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训练效果:以精彩演讲的超凡作用,强化学员对于演讲力重要性的深刻认识,并自觉地提升自己的演讲力。

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5、即兴演讲训练:

结合所学内容,进行即兴演讲训练

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训练效果:帮助学员巩固所学知识、方法,发现自己在学习中的不足之处,当场改正,达成*佳的学习效果。

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怎么学?

◆在“练”中学

文若河老师崇尚把课堂交给学员的理念,他经常说:“学员花那么多钱,有的甚至是千里迢迢来听课,不容易,一定要让大家学到真东西!”在文老师的演讲力训练课堂上,他坚持“三不原则”:不表演、不作秀、不唱独角戏。每讲完一种方法,文老师都会让学员逐一上台练习,为了**学员朋友有充足的练习时间,“张嘴就来”坚持每期20人以内的小班授课。演讲能力是练出来的,不是听出来的,在“练”中学演讲,进步才*快。

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◆在“评”中学

点评,是文若河老师演讲训练课堂的一大特色。他认为:演讲教学,是*具个性化的教学。虽然演讲方法技巧是固定的,但学员的情况却是千差万别的。每当学员练习完毕后,文老师总能敏锐地指出学员存在的问题,现场分析、现场归纳、现场纠正、现场提升,这是文老师独创的、也*受学员欢迎的教学方式。数以万计学员演讲水平的突飞猛进,充分证明了在评中学是*有效的训练模式。

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◆在“用”中学

为用而学,学以致用,是文若河老师一贯的训练宗旨。文老师恪守:“我给学员的,必是有用”的原则,在演讲教学和训练过程中,无论是案例的选择,还是训练题目的设定,都以贴近职场实际,对学员有切实的帮助为目的。在文老师的课堂上,会穿插模拟述职演讲、竞聘演讲、工作汇报、情况说明等职场常用演讲场景,学员课堂上学会了,回去就用得到,就用得好,立竿见影 。


效果如何?

金杯银杯不如——学员的口碑

学员反馈一:“张嘴就来”,我来对了

我在企业是一名中层管理者,带着一个不大不小的团队。向上级汇报工作,给下属布置工作都离不开讲话。但是,我以前讲话很乱,没个条理性,领导说我汇报工作没重点,下属说我布置工作讲不清,愁得我不行。**在“张嘴就来”两天两晚的学习,我不仅和文老师学到了系统的演讲方法,而且经过文老师“残酷”的魔鬼训练,我讲话已经变得非常有条理了。衷心感谢文老师,“张嘴就来”,我来对了!

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学员反馈二:演讲,我不再紧张

我生性不爱讲话,以前在公司开会,一轮到我发言,那个心呢,就像要从嗓子里跳出来一样,讲三两分钟的话比我干一天工作都累。有一次上网,我偶然看到了“张嘴就来”的培训,觉得这是一家非常正规的演讲培训机构,就报名了。经过两天的学习,我明白了,我之所以那么害怕演讲,一来和我的性格有关系,更重要的还是因为从来没有系统地学习过演讲,不知道怎么去讲。现在,有了“口才树”理论体系和“一样指”演讲模板,我知道怎么讲了,自然就不紧张了。

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学员反馈三:未雨绸缪学演讲
我是一名大四的学生,马上就要毕业参加工作了。这个周末,我和我的好哥们一起参加了“张嘴就来”职场精英演讲力特训营,收获很多,*起码,求职面试怎么说心里有谱了,呵呵。我觉得这个课,大学生真的有必要听一听,虽然我们还没有正式步入职场,但是未雨绸缪吧,平时多些准备,工作起来才能更加得心应手。
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所有人都能学会吗?

四重**,三天,所有人都能**学会演讲

**重,“口才树”理论体系的指导——系统、科学,不绕远!

第二重,“演讲一阳指”模板的示范——实用、简捷,不费劲!

第三重,文若河老师的科学训练方法——针对问题练,不盲目!

第四重,永远20人以内的小班授课——充分的练习,*实际!

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服务企业



在“张嘴就来”学演讲

进步时时有,改变处处见!

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上课地点:北京大学、复旦大学


联系人(董老师): 010-64700270,QQ:3397372083

到**,受文化熏陶,圆儿时梦想,结交高端人脉。



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