什么是口才？人们常说有人有口才，有人没有口才。那么，口才到底是什么？总而言之，如果我们把它用一句话形容，那就是当我们在口头表达方面有相当高的技能和艺术水平时，我们说，这是口才。那么，口才是否有具体标准？我们说口才有一个具体的标准。一是要言之有理，不要胡说八道、歪理邪说；二是要言之有物，不要杂乱无章、空洞无物；三是要言之有序，那就是有条有理，条清理晰；四是要言之有文，你讲得生动、形象、活泼，让听众也愿意听。这是真正的口才。有了这四个，我们说这个人有口才了。

系统提升

《领导力口才》将让你系统地提升领导人必备的七大力量，让你成为气场强大的领导。《领导力口才》将带你摆脱领导人的迷茫，管理者的忙累，帮你实现管理者向领导人转变。

掌握心法

《领导力口才》在让你在掌握领导心法的同时，也学会一个领导人应如何发言，做到大气得体，游刃有余，凝聚人心。《领导力口才》学会如何吸引和并用好能力比你强的下属。

领导方法

《领导力口才》让你学会教练式领导方法，唤醒组织的潜能，激活下属创造力与自动自发的向心力。《领导力口才》让你成为一个有状态、有活力、有结果，有影响力的领导人。

强大信念

建立了更强大的信念，信念是一个人强大的力量，领导人作为团队的核心，必须具备强大的信念才能领导团队迈向成功，领导力口才教会了你如何建立自身的强大信念和自信心。

认清自我

认清自我的力量，通向成功的道路充满了各种障碍，但最大的障碍是自己，是不相信自己，不相信自己能做到！《领导力口才》帮助你认清了自己的潜能，不再怀疑自己的能力。

领导艺术

学会了领导的艺术，领导人不仅要有做事的能力，更需要通过自己的语言来领导团队，能够把自己的精神传递给每一个成员，《领导力口才》让我学会如何运用语言的力量！

在生活中，我们都喜欢听那些饱满圆润、悦耳动听的声音，而不愿听干瘪无力、沙哑干涩的声音。所以锻炼出一副好嗓子，练就一腔悦耳动听的声音，是我们必做的工作。练声的方法是：练气。俗话说练声先练气，气息是人体发声的动力，就像汽车上的发动机一样，它是发声的基础。气息的大小对发声有着直接的关系。气不足，声音无力，用力过猛，又有损声带。所以我们练声，首先要学会用气。吸气：吸气要深，小腹收缩，整个胸部要撑开，尽量把更多的气吸进去。我们可以体会一下，你闻到一股香味时的吸气法。注意吸气时不要提肩。呼气：呼气时要慢慢地进行。要让气慢慢地呼出。因为我们在演讲、朗诵、论辩时，有时需要较长的气息，那么只有呼气慢而长，才能达到这个目的。呼气时可以把两齿基本合上。留一条小缝让气息慢慢地通过。

学员一

老师在课堂上很幽默，会给学生很多指导。所有学生至少有两次在舞台上练习的机会。当你学会放手的时候，你会发现在舞台上讲话是很自然的。如果你希望你能有所改变，我建议你来到新励成学习。你在这里不会失望的。

学员二

我在新励成参加了一个关于口才的体验课程，我认为效果很好。老师在课堂上非常热情，能很好地与学生互动。我在校园里转了一圈，发现环境很好，风景也很好。我遇到的人会很友好地迎接我，给我留下很好的印象。