长春JAVA开发培训口碑可靠的机构，比较推荐长春达内Java培训中心。
达内教育集团成立于2002年，以JAVA培训起家，专注于JAVA培训20年，讲师大多来自行业企业，课程设置更切合企业实际用人需求，达内作为美国上市教育机构，java课程采用双师教学模式效果更有保障。
达内教育Java培训课程分为：
Java开发工程师就业班、Java互联网架构辅导班、Java大数据才高班，学员完全可以根据自己目前状况选择适合自己的班型
Java开发工程师就业班课程大纲：
第 一阶段：Java语言核心;
第二阶段：HTML5Web前端核心;
第三阶段：JavaEEWeb开发及MVC模式
;第四阶段：JavaEE框架技术;
第五阶段：就业(全栈进阶，选修)
Java互联网架构辅导班课程大纲：
第 一阶段：Java语言核心;
第二阶段：Web前端及服务端技术;
第三阶段：框架阶段;
第四阶段：并发进阶;
第五阶段：亿级并发进阶;
第六阶段：就业进阶(选修)
Java大数据才高班课程大纲：
第 一阶段：Java核心Web前端;
第二阶段：服务器架构增强;
第三阶段：Java框架互联网架构;
第四阶段：linux-Shell编程分布式高并发计算;
第五阶段：Hadoop离线分析Storm实时分析;
第六阶段：Spark内存计算数据可视化
java软件开发步骤
(一)项目启动
1、产品经理和项目干系人确定项目方向，产品型项目的干系人包括公司、产品总监、技术总监等，项目的话则包括客户方、主要执行人等。
2、公司确认项目组团队组成，包括产品经理、研发项目经理、研发工程师、测试团队等。
3、明确项目管理制度，每个阶段的成果产物需要进行相应的评审，评审有相应的《会议纪要》;从项目启动起，研发项目经理每周提供《项目研发周报》;测试阶段，测试工程师每周提供《项目测试周报》。
4、产品经理进行需求调研，输出《需求调研》文档。需求调研的方式主要有背景资料调查和访谈。
5、产品经理完成《业务梳理》。首先，明确每个项目的目标;其次，梳理项目涉及的角色;再来，每个角色要进行的事项;zui后，再梳理整个系统分哪些端口，要有哪些业务模块，每个模块再包含哪些功能。
