1.Java工程师的市场需求缺口大。
近年来,中国的移动互联网发展非常迅速,各种初创公司和小团队如雨后春笋般涌现,对Android开发、Java和Web的需求越来越大。但是存在人才发展跟不上市场需求的现状,优秀的Java人才相应的薪资会上涨。
从第三方平台的统计可以看出,2019年Java工程师平均月薪接近20K,其中20K-30K占比30.3%。
在岗位需求方面,从100offer招聘网发布的各类技术岗位的企业面签比例可以看出,Java工程师需求很大,占比60%,同比上升11个百分点。由此可见,Java岗位的需求仍呈上升趋势,供不应求。
2.Java工程师门槛很高。
要求计算机技术或相关专业的大学生,Java会了解互联网基本的知识,对从业人员和计算机相关行业的素质有简 单的语言基础;从事Java开发行业,招聘公司对学历有要求,大多是大专以上。
不排除有从事Java行业的开发人员不是计算机专业的,但是万事开头难。很多人抱着很大的希望去学习,在学习过程中遇到越来越多的困难,慢慢的放弃了,于是有些人就在入门的路上被淘汰了。学习之前要下定决心,不能轻易放弃。
3.Java岗位有很多推广方向。
大多数Java从业者一开始都是初级工程师,随着工作年限和经验的不断增加,从初级工程师晋升到中级工程师。
随着自我开发能力的不断提升,开发项目的不断积累,从一个中级工程师跃升为高级甚至是开发组长。在此基础上,如果晋升到更高的项目经理、项目总监的职位,不仅需要熟练的开发能力,还需要不可或缺的沟通协调能力。
然后,要想成为一名Java架构师或者企业的CTO,需要不断强化自己的技能,要有良好的管理开发团队的能力,要有良好的性格,提高个人能力,带领企业向更好的方向发展。
现在全国各地都很重视信息化建设,出现了大量的信息化人才,尤其是Java软件人才。我国信息化人才的培养还处于发展阶段。社会的实际需求是人才基数大于信息化人才的培养数量。许多中小企业迫切需要全面系统掌握Java软件开发基本技能和知识的软件工程师。Java软件工程师的求职机会和前景非常广阔。
以上是对Java行业、市场环境、Java岗位的大致分析。Java程序员的发展比较好,想从事Java的朋友看完可以有个大概的了解。虽然Java行业前景光明,但掌握核心的Java技能和项目经验才是关键。