新疆乌鲁木齐java培训
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我国目前对软件人才的需求已达20万,并且以每年20%左右的速度增长。在未来5年内,合格软件人才的需求将远大于供给。2008年,我国软件人才的缺口已达42.5万,其中尤以Java人才**为缺乏。根据IDC的统计数字,在所有软件开发类人才的需求中,对Java工程师的需求达到全部需求量的60%~70%。应该说Java软件工程师的就业机会和前景是非常大的,再加上Java软件工程师不仅IT企业需要,广大的非IT企业也需要,前景是非常乐观的。Java工程师的薪水相对较高。通常来说,具有3~5年开发经验的工程师,拥有年薪20万元是很正常的一个薪酬水平。但是,对Java人才需求旺盛的IT企业却很难招聘到合格的Java人员。
制定一个系统的学习计划,尽量把每一天学习的内容都确定好,什么时候进行视频教程的学习,什么时候进行课程的相关练习。一个好的学习计划也能够提升一定的学习效率。一定要结合实际项目进行学习,要多动手进行实战,先可以从基础的理论课程案例学起,学习优秀案例能够更快的掌握相关技术,然后,在逐渐的过多到整个项目的开发学习。项目的学习除了可以帮助学员更好的掌握相关技术,同时也可以学习一定的项目经验,工作后可以更快更好的融入。