中小型企业领导人应着眼于未来可持续发展，提高公司人员整体素质，重视企业英语培训，有利于增强职工对其归属感和责任感，处理中小型企业最大的人才流失剧烈的问题；有利于中小型企业适应商场变化，加强竞赛优势，保持企业的生命力。

企业英语培训组建于2000年，致力于为国内外企事业单位提供个性化英语培训解决方案，是业内成立较早的专业企业英语培训供应商。提供专业英语培训服务，致力于为企业创造更多人力资本价值，提升员工国际沟通谈判能力，增强员工归属感和团队凝聚力，从而提高企业核心竞争力，助力企业腾飞国际！

我们要看该企业英文训练组织曾经做过的案例，要要点考察组织课程设置的灵活性与有效性。英语训练组织的师资装备也要进行了解。这在企业英文训练中是很重要的环节，企业英文训练组织关于授课教师专业度要求会更高，

先从拟定个性化课程方案开端，做任何事都先不要急于着手，这样只会让你在学习的过程傍边迷失方向，因而拟定一个具体的方案对错常有必要的，而且也是最重要的。确定你的英语水平及个人COURESEPLAN，对症下药，因人而异，依据自身的英语现有水平去选择合适自己的课程，不仅能够大大的节省学习的时刻，更会不断的激起自己的学习兴趣。

各行业企业的专业领域不同，因此企业对工作人员的英语要求更趋向具体化。企业英语的难点在于，不仅仅局限于英语听说读写的底子才能上，更注重英语在商务合作沟通交流中的使用，这是相较于个人英语才能进步更深层次的才能培养。