上元教育作为服务业的一份子，从一开始就明白“教学质量高于一切”，抓师资建设是上元工作过程的重中之重。上元以“没有**好的，只有**适合学员的”师资建设理念，从不间断的进行着招聘、试讲、评比、选拔、淘汰、提升等师资建设工作，坚持把“**适合的老师”聘入课堂，“学历是基础、技能必突出”作为我们实操课程优选师资对象的条件。
上元师资分为实操、理论兼实操和理论三种类型，满足不同课程和不同学员的需求。**种是技能型师资，主要是具有多年实际工作经验的设计师、工程师、经理、总监，达到上元授课要求的岗位专业人士；第二种是双师型师资，主要是具有多年实际工作经验，又具有多年授课经验的双师型人才；第三种是院校师资，针对应试型课程，为了提高学员的**率，获得上岗资格，上元聘请了各院校一流具有多年讲授应试型课程的专业师资。

培训优势】
1、由医学院校主办的催乳师培训单位，专家手把手教学，理论结合实践学习。
2、专家团队出色：授课专家由来自南方医科大学专家、新加坡同仁堂的中医专家、医院临床主任、各医院专家等30多位教授主讲。
3、罕有的提供远程教学单位：远程教学和地面教学相结合。自入学起无限期免费补修请假缺席课程。
4、提供医院实践机会：理论课、实践课相结合，到我院教学实习基地参与实习。学以致用。
5、定期举办中医养生专题讲座。
6、定期举办免费的健康沙龙。
7、每月免费参加由专家主讲的健康讲座。
【开班日期】常年开班

【教学内容】
一、催乳中医基础理论：
二、催乳经络学
三、产后乳房护理及基础知识、乳房护理手法
四、产后催乳、通乳、回乳、急性乳腺炎的治疗知识、方法、手法、要点
五、催乳、通乳的练习与学员上手实践操作（产妇）
六、新生儿基础护理及疾病预防
七、产后营养及禁忌
八、乳腺增生和乳腺纤维瘤的区别及预防保健知识
九、产妇心理指导、产后恢复操、产后护理知识

催乳师的客源

催乳师就业也是很多人关心的问题，催乳师客源一般分为两种，一种是公司委派，一种是客户口碑积累，客源需要脚踏实地养出来，公司派单是靠技能决定，公司委派好处在于你的客源不用自己去争取，公司现有客源直接委派给你，而且公司还会为你包装，这样属于比较**的，但是必须技能过关!客户间建立口碑就没那么简单了，你可能会做到100客户以上的时候才会产生口碑，没那么快，但是记住每个客户都要认真对待，不能马虎，客户把这么重要的工作教给你，你也要尽职尽责让客户满意，所以催乳师客源都是需要时间培养的，如果每个催乳师用心，客源不是问题，而且随着二胎开放和母乳重要性广泛推广，催乳师在北京可以说供不应求，客源也是源源不断。