英语六级培训以历年六级考试真题为基础，对听力、阅读、翻译、作文等提醒进行分项训练和讲解，并进行模拟考试1-2次，检查学生的学习情况。以增加学生词汇量，培养学生的答题能力和技巧。

大学英语成绩的重要性，就招聘过程来看，在目前应届生人才供大于求的社会环境里，企业，尤其是知名企业招聘应届生，不患寡而患多，去年网易几所学校一巡回，收了9000份简历，不说一份份审阅耗时费力，光说这些简历的运送都是件头疼事，所以企业自然要设些硬条件来挡掉大批收之无益丢之不义的简历了。我以前工作的一个电器公司，需求人数不多，四级六级皆可，为了为招聘减负，将招聘要求一律定到六级，结果大大缩小了招聘范围，省时省力很快招到了合适的人员。

首先要养成良好的习惯，随时留意身边的英语，比如KFC的咖啡纸杯上就有各类咖啡的英语注释，虽然有时你看了一遍不一定记得，但当你下次再遇到它们的时候你的印象就会更加深刻，久而久之便会记得。说这些的目的是要告诉大家，不要把英语单词的积累仅仅局限于书本上，生活处处可以学到英语，学习英语是随时随地的，同学们多注意观察，收获一定不少。所以不要为了学习而学习，要试着把学习当作一种乐趣。

四六级英语培训机构怎么选? 1.国内大学英语四、六级考试的英语培训一般由教授教授授课，因为英语四六级考试辅导纯粹是应试培训。与外教相比，***老师显然更善于解决问题，所以不要觉得没有外教就不够好。关键在于培养目标; 2.尽量选择一家成立已久的大型品牌机构，因为英语四六级辅导课程的有效性直接影响教师的经验水平。如果老师可靠，考试就不会有大问题。 3.网上英语四级和六级培训可以分为两种类型：录音课。传统的方法是录制和广播课程，成本较低，但课程的服务性和及时性相对较差。然而，直播课可以与老师实时互动，培训效果更好。