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时间管理职场培训
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发布时间:2022-08-20编辑:佚名

个人时间就是希望大家能每天空出一个小时的时间来思考一些事情。当你天天处理这些事情时,表示你个人时间管理并不理想。成功者花**多时间在做**重要,可是不紧急的事情,这些都是所谓的高生产力的事情。

时间管理职场培训

良好的时间管理允许你查看你的待办事项清单,分类,并对你期望的每件事进行优先排序。你会很容易看到工作和个人任务之间的区别。你会知道你是否可以委派一些任务或者重新洗牌,这样你才能更有效率。

为什么要学习时间管理?

1、你有拖延症吗?你能专注一件事情10分钟以上吗?

2、工作和生活之间总是难以平衡,耗费大量精力?

3、我们真的缺少时间吗?遇到问题经常无从下手?

时间管理培训课程介绍

课程时间

本课程为企业内训,课程时长为2-3天,可根据企业需要调整相应的培训时间。

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课程对象

公司中层/基层管理人员有志于提升时间管理能力。

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课程特色

行动学习工作坊、情景互动教学,小组研讨、角色扮演等等。

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培训方式

互动教学、视频学习、多元学习、分组讨论、案例分析、课堂练习、工作实例应用。

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时间管理培训课程内容

1、时间的概念与特性

1) 时间的定义

2) 计算你的时间价值

3) 时间的特性


2、我们为何忙乱的四个方面的原因?

1) 案例分析:我们为什么忙乱分析

2) 不善于管理时间的三种观念

3、时间管理的七种陷阱

1) 没有工作计划

2) 不好意思拒绝别人

3) “反正时间还早”——拖延

4) 不速之客

5) 会议病

6) 文件满桌病

7) 事必躬亲  



4、时间管理陷阱的解决办法

1) 要事**

2) 以**终的结果来开始行动(以终为始)

3) 学会说“NO!”

4) 如何对付不速之客

5) 如何减少冗长会议

6) 办公桌上的“5 S”运动  


5、有效时间管理的方法:

1) 便签式管理

2) 效率手册管理

3) 第二象限工作法

4) 平衡角色时间管理管理的6个原则和4个步骤;

5) 2/8定律

6) 养成好的时间管理习惯


6、高效个人管理的方法

1) 三条重要的时间管理法则

2) 高效个人管理方法的6条标准

3) 高效个人管理的五步骤

4) 提高时间利用率的八条建议

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