线上职场人际关系交往技巧培训大量案例分享、表格测试，让学员充分了解自己、了解他人马上咨询随着时代的发展，人们的交往不再像古代那样局限于左邻右里，人们走出了家门，开始走进社会，和更多的人打起交道，作为时
随着时代的发展，人们的交往不再像古代那样局限于左邻右里，人们走出了家门，开始走进社会，和更多的人打起交道，作为时代的职场人士，更是如此。
职场中的交往变得频繁，情感的联系也更加地紧密。但是在社会进步的同时也衍生出很多问题，如交往变得功利化，很多关系都是建立在利益的基础上，仔细一想好像似乎没有什么差别，但是身为职场人士，如何让自己更好的掌握人际关系，且能够在自己升职加薪的路上助力呢？企赢培训为你推荐“人际关系交往”的培训课程：
对高效沟通有清晰的理解，建立良好人际关系
掌握高效沟通中的倾听、提问、表达技巧
面对不同行为风格的人和如何沟通和建立人际关系
如何有效沟通上级并影响对方
如何有效进行跨部门沟通并在冲突中合理处理人际关系
人际关系中的情绪管理
学习沟通心理学让对方有好的心理感受
一、组织人际关系的现状：全靠悟性
1、维系组织人际关系很重要
2、组织人际关系难维系
3、碰壁与教训：进步快慢靠悟性
二、组织人际关系的基础
1、自我剖析是基础
2、关系规则：用心连接我与他
3、关系建构的四个阶段
三、组织人际关系维系的基本原则
1、顺应需求
2、把握距离
3、闭环管理
4、合作共赢
四、沟通：维系关系的纽带
1、人际沟通的技巧与法则
2、偏见的形成与修缮
3、处理人际冲突的秘诀
4、360度沟通：让沟通无“死角”
5、沟通方式的选择
6、什么该说，什么绝不能说
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