南京月嫂培训专业母婴护理服务
设有催乳师培训，育婴师培训，小儿推拿培训，月嫂培训等课程
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南京月嫂培训专业母婴护理服务设有催乳师培训，育婴师培训，小儿推拿培训，月嫂培训等课程快速咨询据媒体报道，“全面二孩”政策实施后，“二孩经济”也被带火了。就拿月嫂来说，工资有的月薪增长高达2.6百万，涨
初级月嫂培训班
高级月嫂培训班
职业月嫂初级培训班
母亲身体状态的观察自然、呼吸、脉搏等，恶露的观察和治疗，五种常见孕产妇疾病的预防、鉴别和护理，给予孕产妇科学的健康指导；
学会对新生儿的生活护理和生活护理，熟练护理新生儿的面部特征和脐带，准确掌握新生儿意外伤害急救常识和方法；
产后分娩餐，如保健餐、瘦身餐、牛奶香粉及生产方法，可根据个人实际差异调整配方；
观察生理与病理的区别，测量体温，照顾大小便，观察和预防新生儿黄疸、口、臀的常见治疗；
孕产妇保健与营养饮食，合理调整膳食，注意孕产妇饮食与营养；孕产妇洗衣服（不洗内衣、袜子，防止细菌感染）；孕产妇保健与预防分娩中常见疾病；指导孕产妇母乳喂养、乳房护理、产后宫缩、恶露观察指导，帮助产妇掌握母乳喂养方法和婴儿喂养知识；
喂养、护理和观察新生儿；给婴儿洗澡、洗尿布、洗婴儿衣服、取下和洗婴儿床上用品和新生儿护理；儿童护理知识和婴儿用品消毒；婴儿接种；按摩、保健和新生儿对话、教育健美操、游泳、日光浴，以及认知训练和其他科学育儿工作；
院校教学优势：本校设施齐全，功能完备，具有专业的教学实践操作场地和实习基地。学校管理规范、教学严谨、师资力量雄厚，由拥有中、高级职称，具有丰富教学经验的专家、老师从事教学工作。 学院坚持多层次、多形式、多渠道的办学模式。
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院校教学优势：学校为确保教学质量，在师资管理方面，首先建 立了教师资格审查制度，使培训质量有据可循。其次组织听课、观摩教学 、量化考核、学员反馈等方式，不断提高师资队伍的教学水平，以适应职业培训和创新发展的要求；同时建立培训质量监督机构，全面负责监督和评估培训过程质量体系的运转情况；实行班主任负责制，强化管理过程；制定量化 考核标准，使我们对培训质量的考核和评估有据可依，有证可查。
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教学刚开始集中培训让学员了解职业工作正常流程以及学习基本操作内容，熟悉专业知识
熟练的掌握课程基础知识的能够及时回答课程提出问题；
为了帮助学员更好的渡过早期的理论知识积累以及更好的了解职业工作内容，该过程将体现职业育婴师专业系统化知识教学。
本次课程教学过程中，专业教学老师会在现场演练教会学员如何进行简单的操作以及积累实操经验，方便日后打下基础
逐步熟练掌握职业工作技能并且系统化的完成课程作业；
本课程旨在让学员对于自身职业有一个更好认识以及职业化的工作方式，接触到来自市场上专业的教学。
在完成所有课程教学内容后，学员可以在职业老师的跟踪下完成实训工作，并由课程教师根据结果进行评估和技术指导
完成课堂目的，预测考情，矫正备考方向，定制计划，掌握核心考点，直击重点；
这次课程将围绕学员对课堂上学习的知识进行有效的总结和分析，完成课程实测考核。
1，找份好工作：进入妇幼保健行业的垫脚石。现在雇主们会问月嫂是否有职业资格证书。
2，高薪待遇：月嫂每月8000元的收入是正常的，上万元相当多，比普通白领还高，还包括食宿。
3，职业证书：你可以获取月嫂职业资格证书，不仅可以凭此获得高级职业工作岗位，还可以提升社会工作含金量。
4，学习知识：可以学习母婴保健知识和营养知识，对自己或家人有很大影响。
南京慧学职业培训学校以高端职业资格培训为特色，经南京市雨花台区人社局和民政局批准，注册成立的职业资格培训学校。学校主打健康管理，母婴，育婴，学历提升等培训。建立高级健康管理师，人力资源，茶艺，烘焙，蒙氏早教，产后护理，高级母婴护理，催乳，育婴师，保育员等相关培训课程，为南京市紧缺人才行业培养的规模优秀人才。学校善于优雅的教学环境，引入的师资力量，优质的服务水平，稳定的考试**等特点，赢得了培训教材的广泛好评。
