室内设计课程培训
培养技术型人才，实战教学，学会为止才是你的需要
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随着人们生活质量的不断提高，他们的审美要求也在不断提高，这使得更多的设计师有发挥的空间，由于人的一生绝大部分时间是在室内度过的因此人们设计创造的室内环境，必然会直接关系到室内生活、生产活动的质量，关系到人们的安全、健康、效率、舒适等等。室内环境的创造，应该把保障安全和有利于人们的身心健康作为室内设计的首要前提。人们对于室内环境除了有使用安排、冷暖光照等物质功能方面的要求之外，还常有与建筑物的类型、性格相适应的室内环境氛围、风格文脉等精神功能方面的要求。
室内设计师是一群从事室内设计作业的专业人员。作业重点是把用户的室内装饰需求转化成实际效果，其间着重与用户的沟通，了解用户的期望，在有限的空间、时刻、技术、工艺、物料、本钱等条件下，创造出有用与漂亮偏重的全新空间。
随着房产、建筑、装饰、设计、展览、设计和家具行业的飞速发展，需要大量的专业设计人才，专业设计人才一直是招聘热门。宾馆、饭店、商场都需要进行室内装潢，设计工作是很多店主非常关心的问题，也是头等问题，只有设计达到店主满意了，这份合同才有到手的可能，设计人员无疑是拦下这工程的“先锋官”。经济的发展，收入的增加，使越来越多的家庭开始考虑生活环境的舒适与品位，装饰行业也随之快速发展，室内设计人才需求自然旺盛。
建筑装饰装修处于房地产、建筑、建筑材料构成的产业集群中，这个产业集群约占整个国民生产总值的20%，除大量住宅外，公共建筑、公共交通、卫生、文化、体育设施等，也会给建筑装饰行业带来新的市场。因此装饰设计是目前较具有潜力的朝阳产业之一。由于建筑装饰行业迅速崛起，人才的严重供不应求使室内设计师昂首跨入高薪行列。
一般而言，室内设计师的职业发展路径为：室内设计师－设计部主管－市场部经理，或者室内设计师→项目经理－创作总监－创业企业
帮助学员设计学习方案，掌握室内设计师课程的原理，提高空间想象力和思维能力。
结合家装、公装、软件三大案例，让学员进行综合实战，提高学员的设计水平。
根据往年的考题和要点，帮助学员划出难点知识并进行整合，让学员能加深印象。
从改革开放到如今，经济的飞速增长，主要依靠一些外贸企业，即出口企业。国内的经济要持续的稳步的增长，那靠的就一定是拉动内需。拉动内需的支柱产业就是我们的房地产业。房地产业也恰恰是我们室内设计息息相关的产业，室内设计也是房地产产业链当中的一个环节。首先设计师不是吃青春饭的，设计行业会随着我们工作年龄的增长，自身的价值，我们是在增长的。比如说我们做两年，我们可以叫助理设计师，或者叫深化设计师，做到四年，我们可以做到设计师，六年我们可以做到设计主管，设计总监，八年我们可以做到职业经理人或者合伙人或者企业老板。