其实不管是什么行业,如果员工士气不振,凝聚力不高。都会对整个企业的发展带来不好的影响,员工具备积极的阳光型的心态和高素质的职业风貌不仅是业主的需要,也是任何公司的需要。让员工了解掌握心理健康对生理健康
其实不管是什么行业,如果员工士气不振,凝聚力不高。都会对整个企业的发展带来不好的影响,员工具备积极的阳光型的心态和高素质的职业风貌不仅是业主的需要,也是任何公司的需要。让员工了解掌握心理健康对生理健康的影响,从而更专心的运用到工作中。
课程目标
Course objectives培养员工良好职业心态
提升员工活力,提升绩效
让员工明白责任,懂得感恩
彻底改变员工为老板打工的心态
帮助员工调整心态,树立正确职业态度
课程要素
Curriculum elements心理测试、角色扮演、小组讨论等形式,课程内容追求实战、实操、实用。
适用于企业所有员工,部门经理、一线主管、后备干部、骨干员工等
公开课时间和地点请咨询客服。内训时间由企业指定。
课程大纲
Course outline1. 什么是心理应激?
2.心理应激反应的三个阶段
3.区分心理激、心理危机及急性应激障碍
4.掌握心理危机量表
5.引起心理问题的深层因素
1.辅导可以成功的基础
2.心理辅导对辅导者的要求
3.辅导者与受导者的心理关系
4.心理辅导对环境的要求
5.35条心理辅导的前提假设
1.情绪调节三技巧
2.行动策略,有效目标确立法
3.引导身心放松技巧
4.时间线应用技巧
5.借力技巧
1.人生的三件事(他的事,你的事,老天的事)
2.自身恐慌情绪的快速缓解技巧
3.持续的知识学习及途径
4.寻求督导
老师介绍
The teacher introduced管理学学士、心理学硕士,高级注册企业培训师,国家二级心理咨询师,DISC行为风格认证讲师、顾问(认证),性格心理学在企业管理中的应用研究探索者,员工“心、智、能、礼”职业化训练模式创始人。
预约讲师国家注册二级心理咨询师,北大EMBA总裁班特聘讲师,有丰富的心理学、成人培训教育经验,是成功的职业经理人与资深的实战培训师,秉承着“促进个人及企业和谐发展”的使命,以重视效果、助人自助为理念。
预约讲师彭永红老师有16年企业管理与培训实战经验,其中8年企业高管经验,曾先后就职于大型民企行政主管、总经理助理,外资集团公司培训总监,在企业行政人事、运营管理与培训体系搭建、课程研发、实施评估等方面积累了丰富的经验。
预约讲师客户评价
The customer evaluation1,张老师运用讲、演、练的形式来启发我们的思维和心态的转变,让我们能够很用心的跟着老师的思路走下去。
2, 这次公司组织了员工心态的培训,有幸请到了诺达**的彭永红老师进行授教,老师整体的气质给我的感觉就是一个心态很好的人。在听他两天的课程之后,我更加认可老师的观点。对于自己心态调整方面都有了一定的启发。非常感谢彭永红老师!
3,黄老师的心态培训课程,让员工们不仅心态上有了积极向上的一面,还让他们明白了是为谁工作,工作的意义是什么,相信在以后的工作中,一定能够做出优秀的业绩,这都要感谢黄老师的培训课程!
4,彭老师高情商的沟通让我深刻的体会到了以前的自己,不会说话的后果,本来是出于好心,可是在人间心里听着就不是那么回事。希望自己以后能变的受大家欢迎吧。
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