恒企初级会计职称培训
个性化的教与学，定制化的教学管理，打造专属只能学习体验
快速咨询
恒企初级会计职称培训个性化的教与学，定制化的教学管理，打造专属只能学习体验快速咨询初级证书，每个财会人必备的制胜法宝！初级证书，每个财会人必备的制胜法宝！18年报考人数从17年的186.9w爆增至40
18年报考人数从17年的186.9w爆增至403.6w，较17年上升115%
对于想要报考2019考季初级会计职称考试的考生来说，首先要明确自己为什么想考初级，即考了初级会计师有什么用。这一点，相信绝大多数考生的想法都相同，因为会计从业取消，初级会计证成为走向会计工作岗位的阶梯，想要实现会计梦就要从考初级开始。如需了解更多信息，欢迎拨打我们咨询电话：13170233276 （微信同号）
学习内容不固定根据个人学习情况，推荐不同学习内容。
可诊断学员已掌握的知识设计智能化学习路径提高学员学习效率
为学员提供学习诊断报告和相应的学习内容推荐计划。
外企：待遇好，学得专业。
职业状况：大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。更重要的是，外资企业财务管理体系和方法都成熟，对新员工一般都会进行一段时间的专业培训。工作效率高的其中一个原因是分工细致，而分工的细致使我们在所负责岗位上只能学到某一方面的知识，尽管这种技能非常专业，但对整个职业发展过程不利，因为你难以获得全面的财务控制、分析等经验。后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业，而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课，它更贴进实际工作，也更适用。
如需了解更多信息，欢迎拨打我们咨询电话：13170233276 （微信同号）
无论公司规模大小，都需要财会人员来保证正常运营。每年新增企业数较多，会计行业人才需求极大空缺，招聘入职即坐办公室，无需外出奔波。
财务掌握着企业的核心数据，由于职业的特殊性，公司不可能经常更换会计人员，因此财会人员的流动性特别小，通过多次的经济危机可以看出。
财务、人力资源、市场营销被并成为现代企业发展的三驾马车。调查显示，会计岗位会随着经验的增长薪资猛涨。
恒企教育是国内A股创业板上市公司开元股份的全资子公司，国家高新企业。恒企教育创立于2002年，始终秉承“把经验传递给有梦想的人”的企业使命，聚焦人才解决方案，业务涵盖财经类职业教育、IT类职业教育、高端课程研发、等各个领域。
咨询电话：13170233276
咨询微信：13170233276
咨询QQ：2706592962
想预约免费试听，可以点击右侧在线客服咨询
