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关于实务
实务课有一个不太明朗的规律：案例题和选择题换来换去考，一建和二建换来换去考。案例题考过的过几年变成选择题出一出，选择题考过了放到案例里当一个小问题。今年二建考过的，过两年一建就出，同样一建考过的二建也可能跟着考。
当然实务课的试题重复率没有那么高了，这是因为实务课的题量少，而咱们整整一本书都是重点，要考的东西很多，来不及炒冷饭！
但请注意，即使来不及炒冷饭，实务课都有高频考点！三年考两次这种的高频，还不值得你注意么？说明了什么？说明了那些点，在出题人眼中很重要，每年参加考试的人换了一批又一批，重点却几乎没有变过。
所以，复习的过程中一定要找对方法，不要认为之前的题不重要，打好基础后一定要重复的研究之前的题，如果你能从中找出规律，那么你的备考就已经算是很成功了。
| 课程类型 | |
| 正式课 | |
| 授课形式 | |
| 面授 | |
| 上课人数 | 不限 |
| 班级信息 | 上课时间：不限 开班时间：不限 课时数量：XX课时（30分钟左右/课时） |
| 课程亮点 |
1、全过程督学，陪伴式服务； 2、AR技术教学，增强体验感； 3、金牌**团，过关有信心； 4、集中特训，冲刺提高； |
| 适用对象 |
具备工程类或工程经济类中等专科以上学历并从事建设工程项目施工管理工作满2年的人员， 需报名参加二级建造师执业资格考试。 |
| 学习目标 | 助力学员通过二级建造师考试 |
| 课程内容 |
1、课程设置网络课程+面授课程相结合； 2、课程包含的冲刺精讲课，能够帮助考生对考前知识串讲，压缩考试范围， 针对性讲解考点，查漏补缺，完善知识体系； 3、课程包含的密训课，通过习题+规范+总结的形式， 强化复习考试重点、要点、难点，考前突击学习，精准锁分； 4、全真模考课的设置，通过现场模拟，提高考生应试能力； 5、考前封闭集训，一线**帮助考生梳理易错点，高分点及学习阶段中问题较多考点， 讲练结合，课堂立即消化知识点，掌握必考考点。 |
据统计，部分城市二级建造师月薪可达6500元以上，毕业后工资一般在3000左右。考了二级建造师证，也就是工作两年，包括奖金和补贴，大城市可以达到8000到10000元，小城市5000元。以市级平均工资为例:
国家二级建造师市级平均工资:4800元/月。
合肥市二级建造师平均市级工资:7230元/月
苏州二级建造师市级平均工资:8140元/月
郑州市二级建造师平均工资6010元/月
杭州市二级建造师市级平均工资:4520元/月
福州二级建造师市级平均工资:3790元/月
重庆市二级建造师市级平均工资:3710元/月
成都二级建造师市级平均工资:3800元/月
二级建造师的月收入一般取决于个人的工作性质或能力。如果项目经理的职位已经达到，收入会更高。项目经理的月收入还是比较可观的。工资水平可以说是中等偏上，拿个二级建造师资格证很有用。
苏婷
国家注册一级建造师、大连理工大学工程硕士，被广大学员亲切称为“一建机电女神”苏老师。主要教授一级建造师与二级建造师机电工程与实务，有着扎实的理论基础并有着丰富的工程实践经验，对教材捻熟于心，思路清晰、讲解透彻、学员**高，讲课风格深受学员喜爱。
咨询老师
车龙兰
建筑工程硕士，一级建造师。专业的建造师培训讲师，主要从事建筑实务、项目管理、工程经济的教学研究工作。授课特点：知识体系全面，重点抓得准确，难点讲的透彻。
主讲：《建筑工程管理与实务》
咨询老师
陈印
毕业于同济大学，工程硕士，拥有多年企业管理咨询工作经验，建设工程法律及工程经济方向资深讲师，多年专心研究命题规律，推出建造师应考宝典并风靡一时，广受建造师考生推崇,是全国各地培训机构的招牌讲师,业界号称:“建造师培训第一人”。
咨询老师
已经取得某个专业的建造师执业资格，同时由于从业需要，可以报考其他专业建造师考试，这就是增项。
凡取得某一专业的建造师执业资格证的人员，在报考其他专业的建造师时，可面试公共课部分的2个科目，即不用再考《建筑工程施工管理》《建设工程法规及相关知识》，只考《专业工程管理与务实》1 个科目，即增项只用考实务。
中建教育成立于2009年，专注于建工人才终身教育服务，致力于建筑行业人力银行建设。成立以来一直深耕建筑培训领域，汇聚了一批高级专家和行业精英，被业界公认为师资力量雄厚、服务质量满意、培训效果显著的建工行业培训机构。中建教育充分整合行业核心资源，运用教育+互联网思维，开发出企业管理内训、执业资格培训、行业继续教育、技能提升实训、校企专业共建等系列课程，打通了建工人才终身教育生态链，为建筑行业提供一站式人才解决方案。
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