登元教育造价实操培训
模拟实际工作式教学,贴合工作
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我国目前造价工程师处于紧缺状态,由于考试要求严格,资质审查细密,迄今已取得住房和城乡建设部颁发的注册造价工程师资格证者,全国只有十万余人,而全国预计需求则在100万人以上。目前,众多从事建设工程领域中介服务的公司,争相以高薪酬、高福利争夺“注册造价工程师”这一高级人才。造价工程师的身价一路攀升,众多企业开出造价工程师年薪达到10万元以上。由于注册造价工程师等专业技术人员也难以寻觅,成为建筑、工程施工等企业对其竞相追逐的对象,不少企业被迫选择猎头公司。在所有房地产、建筑行业人才需求中,注册造价工程师是最抢手的“香饽饽”,造价工程师也被建筑行业誉为“精英人才”。
造价人遇到过这些困惑
拿到图纸,一脸懵逼,别人快速完成按时下班你却每天加班到12点却还被领导批
施工员、资料员、监理员...想转行造价,逃离工地,拥有双休
对量时不自信,面对刁钻问题无力反击,损失数十万
想学习上进,却没有方向,自学效率太低,没有系统
施工单位预算员工作,学工程造价最初的目标就是当上造价师,但是考造价师需要一个漫长的过程,毕业后从事工程造价类工作10年才可以报考。所以得从预算员开始考,再到造价员,都是要通过全区或者全国统一考试的。毕业后可以在施工单位从事预算员工作,再逐步上升到造价师。
多重教学,个性化学习方案
不断改进培训方法、开发新课程、积累行业解决方案和专业知识,研发符合学员需求的课程。
学习习惯养成+网校预习+教材精讲+实战集训,不断强化,环环相扣。
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造价员必备知识点
世界银行工程造价构成:项目直接成本(土地征购费、场外设施费、场地费用、服务性建设费用)、项目间接成本(项目管理费、开工试车费、业主的行政费用、生产前费用、运费和保险费、地方税)、应急费(未明确项目的准备——肯定发生、不可预见准备金——不一定发生)建设成本上涨费。
周末和晚上授课,工作学习两不误更有竞争力,更适合在职人士
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不受地域限制,手把手教学,学本省定额,毕业可达到本省要求
适合小白,针对学员薄弱点快速掌握造价基础,快速掌握实操技能
上岗实操技能+证书,可以参加注册工程师培训,升职加薪更容易
造价员必备知识点
国外建筑安装工程费用构成中工程施工发包承包价格包括:各单项工程费用(各分部分项工程费用{含人工费、材料费(其中含有国内无有的预涨费=(材料原价+ 运杂费+税金)*x)、施工机械费、管理费(现场管理费—占20%~30%、公司管理费—占70%~75%)、利润和税金、其他摊销费}、单项工程开办费(按单项工程分别单独列出—占工程总造价的10%~20%))+分包工程费用(各分包工程费用(包括分包工程直接费、管理费、利润)与总包利润)+暂定金额(工程师批准才能使用)
学习奔赴你想要的未来
以建筑识图为主,打牢基础
以真实不做删减的图纸为案例
学习实际解决问题能力
以实际工作流程为教学主线
贴合工作学习工作无缝对接
团队式就业帮扶解决就业难题
校区分布于江浙沪皖四地,专注学习效果的职业教育培训机构
机构介绍