01.场景化教学：以企业的实际需求为导向，以实际工作场景为教学切入；

02.案例需求分析：在教学上导入真实企业实战案例，提前接触工作流程；

03.提出解决方案：实战代入，培养学员独立思考和解决问题的能力；

04.拓展总结：围绕学员产生问题进行深入技术点解答；

05.同步视频：结合视频的学习，让学生不会觉得老师的理论枯燥；

06.实例练习：结合练习熟悉掌握软件；

07.老师讲解：老师讲解一些设计、操作的原理；

08.教师考核：熟悉软件后进行测试考核。

UI设计师作为互联网行业既高薪又**的工作，获得了众多人的喜爱，加上如今越来越多的企业开始重视用户界面的设计美观度、舒适度等，再加上产品以及智能设备的相继出现，很多的企业和公司都专门设立ui交互设计部门，企业更加注重用设计思维来规划产品形态，现在入行ui设计并不晚，有句话说，只要你开始，什么时候都不晚，怕的就是今天说开始，明天又继续躺下玩手机。就现在来说，UI设计行业就业前景还是非常可观的，再者UI 设计的学习门槛不高，很多设计背景的同学想成为 UI 设计师，还有很多非设计背景的同学也想经过在培训机构学习而入行，因而在招聘UI设计师岗位时，对设计师的原创及商业化能力的要求也在不断提升，如今市场上已经出现了ui交互设计师供不应求的现象，小编结合各大招聘网站的数据发现，企业对招聘UI设计师的需求大致为不仅要做页面，还要懂产品、运营、交互等，逐步趋向全能UX设计师

1. 外观设计：外观设计主要就是软件或者界面的外观设计，满足软件的自身定位和特点，设计出符合要求的界面，并且兼具美观舒适的特点；

2. 交互设计：交互设计是UI设计中重要的一环，还需要设计软件的操作流程，树状结构等等，使得用户体验更好，更方便；

3. 用户分析：UI设计师日常工作中需要调查用户的需求，来分析UI设计是否合理，是否满足目标用户的需求等等，仅仅靠UI设计师自己的经验是很容易出问题的；

4.界面图形UI技能：了解软件产品、致力于提高软件用户体验，如工业外形设计、装潢设计、信息多媒体设计等。