软件测试未来的发展空间很大，软件测试工程师的职业之路同样充满希望。无论是软件研发公司还是软件使用企业，软件测试已成为不可或缺的质量监控部门，他们迫切需要招揽更多专业的软件测试人才来保障软件产品的质量。
软件测试工程师会用什么样的技术和方法来发现软件中存在的缺陷？
测试技术主要分为黑盒测试和白盒测试两大类，其中黑盒测试技术主要有等价类划分法、边界值法、因果图法、状态图法、测试大纲法以及各类典型的软件故障模型等；白盒测试的主要技术有语句覆盖、分支覆盖、判定覆盖、基本路径覆盖等。
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主要介绍测试用例的设计方法:等价类划分法、边界值分析法、因果图法、判定表法、正交排列法、场景法、错误推算法，【分类】：1.手工测试：测试人员按照事先为覆盖被测软件需求而编写的测试用例，根据测试大纲中所描述的测试步骤和方法，手工地一个一个地输入执行，然后观察测试结果，看被测程序是否存在问题。2.自动化测试：将大量的重复性的测试工作交给计算机去完成，通常是使用自动化测试工具来模拟手动测试步骤，执行用某种程序设计语言编写的过程。
软件测试整体上是验证软件功能的实现、可用性，检查程序是否有错误，以达到提高用户体验的最终目的。测试是不可穷尽的，测试人员发现系统中所有的缺陷也是不太可能的，每个软件的版本在发布之前也不可能保证所有已知的缺陷都会得到修复，所以需要反复测试。
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国外企业软件测试与开发人员的配比远高于国内，因此国企要想与外企抗衡，就必须重视软件测试，提高测试与开发的配比，因此未来几年内，国内对于测试人才的需求是十分巨大的。
软件测试工程师的薪资涨幅怎么样？
之所以说软件测试工程师的职位经验越丰富越吃香，是因为工作的时间越长积累的项目经验越多，在测试中会更加敏锐的发现软件中的bug。因此，软件测试工程师的薪资还会随着工作年限的增长而持续增长。
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刚刚入门，软件测试工程师必须要考软件测评师证书才能就业吗?
如果是刚刚入门的，没必要，因为IT行业各个技术岗位对证书的依赖非常小。证书虽然可以丰富个人的履历，但主要还是看你的项目经验和实际的技术实力。而且一方面是行业发展很快，技术不断迭代，所以要与时俱进，其次证书只是代表你应对考试的能力，不代表你的落地能力。趁着这个时间多去积累实际的技术实力是**的。
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