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台州有那些软件测试培训
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发布时间:2023-07-04编辑:佚名

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    台州达内软件测试培训

    零基础学习软件测试入门

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学软件测试好吗?

首先,从职位需求可以看出,由于之前没有关注软件测试的链接,教育领域没有完善的职业教育。因此,近年来,随着企业对软件测试作用的逐渐重视,几乎每个IT企业都需要软件测试人才,造成了人才紧缺的局面,目前存在数十万的人才缺口,就业相对容易。其次,从岗位待遇的角度来看,根据就业市场调查结果,新招聘的软件测试工程师的岗位工资约为7000+左右,在 大城市或一些大型企业会更高,并且随着您在测试项目中的就业积累,工资会增加,所以月收入超过10000是很简单的,最后,从入职条件来看,软件测试的入职要求不是很高,专业、英语、性别等方面没有很高的要求,只要你有扎实的软件测试技术和项目经验,你就有更多的入职机会。从这些方面来看,软件测试是非常好的。

软件测试的职业特点

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    零基础入门

    低门槛,零基础转行也可,专业、经验不限

  • 台州有那些软件测试培训

    无性别限制

    男女从业的比例为1:1,没有性别限制

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    人才缺口大

    国内市场软件行业人才缺口很大、且逐年增长

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    发展方向广

    各行各业都需要,如金融、游戏、app等行业

参加软件测试培训,回到本地好找工作吗?现在学习软件测试,你是否能找到工作取决于你的学习,除了它与培训机构有关。但是,一般来说,你可以达到公司要求的水平。在一些大城市,尤其是北京、上海、广州和深圳,更容易找到工作,那里有很多资源和公司,自然有更多的就业机会。如果是三四线城市,也许软件测试的招聘需求不多,作业也不那么容易找到。这主要取决于在哪里找到家庭作业。如果它是一个更好的二线城市,就不难找到好的工作

精选课程只为满足你的要求

阶段
内容
阶段一 认识软件测试,了解软件行业发展方向和趋势。掌握软件测试基本思想和学习方法。如软件测试定义,目的,对象;软件测试环境,软件测试周期性,测试原则,测试误区。
阶段二
熟悉软件开发过程,软件开发模型,软件测试模型,软件质量概念、范围和标准,产品模型、CMMI标准以及QA与QC。学习主流数据库SQL SERVER 2000,ORACLE,MY SQL。
阶段三 熟悉测试团队组织结构,测试流程,测试计划,测试环境,测试数据准备,测试脚本编写,测试策略,软件测试方法,测试用例编写,软件缺陷定义与分析,缺陷的生命周期,主流测试管理工具TD,bugzilla,bugfree,jira,QC,性能测试管理工具loadrunner。学习单元测试,单元测试执行过程,单元测试工具;黑盒测试;白盒测试;集成测试;系统测试;回归测试;验收测试;熟悉用户手册、测试报告以及其他实用文档的编写规范。
阶段四 组织学员进行软件测试实践。由学员自主完成测试前准备,编写测试计划(测试人员安排,测试时间安排,测试任务分配),测试环境搭建,测试数据准备,编写测试用例,执行测试用例,运用测试管理工具进行缺陷管理,缺陷跟踪,回归测试,编写测试报告。测试总结。

如何选择软件测试培训班

其次也可以经过观察口碑和名气的方式去选择,虽然名气这一块并不代表我们一定可以学好软件测试,但是名气大,自然会有其原因,我们可以快速筛选出合适自己的培训机构,这样才能更好去学习这门课程。需要了解软件测试的可以点击屏幕上方即可在线咨询我们

课程优势

  • 01

    易入门上手快

    学习过程中代码内容相对较少,不需要精通Java、C,C 等编程语言,从基础学习。

  • 02

    发展多元化

    软件测试从业人员的发展方向 十分广阔,IT互联网、通信、 电商等众多行业都对软件测试工程师有很大的需求。

  • 03

    工作压力小

    软件测试就是找“不同”,因为测试是按计划步骤一步一步进行,相对开发来说压力、工作强度要小很多。

  • 04

    职业寿命长

    软件测试是个越老越吃香的行 业,竞争力随着项目经验增多 而逐渐加大。

软件测试培训是个不错的选择,有些人觉得培训机构都是骗人的,什么包就业、保底新这些都是吹牛的。确实,这些东西有点虚,但大家有没有想过,在培训的日子里,老师们都讲了什么?我们缺的是软件测试技能与项目经验,而培训机构给你们的就是这些,如何在项目中运用这些技术,让你学会理论与实际的结合,让你在面试的时候,能够讲出个道道来,这就是关键的,因为你在学习的时候你确实做过,这些就是你的资本呀。

台州达内教育

达内时代科技集团有限公司(简称达内教育),美股交易代码:TEDU,成立于2002年。2014年4月3日成功在美国纳斯达克上市,融资1亿3千万美元。成为中国赴美国上市的职业教育公司,也是引领行业的职业教育公司。达内致力于面向IT互联网行业,培养软件开发工程师、测试工程师、系统管理员、智能硬件工程师、UI设计师、网络营销工程师、会计等职场人才。2015年起,推出面向青少年的少儿编程、智能机器人编程、编程数学等K12课程。

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