发布时间：2023-04-25编辑：佚名

众所周知，互联网行业的薪酬相对客观和有前景，而软件测试是其中**的。北京软件测试工程师的平均月薪约为12.2万，应届毕业生的平均月薪也可达9.3万。有10年以上经验的行业大佬都在3.5万以上，这还只是月薪。在考虑奖金和福利之前，IT已经是如此令人印象深刻了。为什么不加入软件测试行业呢?甚至在一个专门针对软件测试的招聘会上，一些企业开出的月薪是8000元，但仍然招不到人，所以他们不得不把这个数字提高到12000元。但工资水平绝对高于其他行业。

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北京哪里有软件测试培训机构？在这里推荐你可以了解一下北京博为峰软件测试培训机构，因为北京博为峰软件测试培训机构不仅是单元测试基本概念的技能解释，而且是技能和问题场景的组合。即使是零基础的学生也可以在本课程中掌握软件测试的基本技能。本课程的理论和经验来源于对大量开发人员常犯的错误和针对性解决所遇到的问题的归纳、分析和总结。并了解软件测试的核心课程，掌握软件后端的相关基础知识，掌握软件测试理论。

成为软件测试工程师需要具备哪些能力

1.业务分析能力：如果一个软件测试工程师不了解整个机构的业务，根本就没办法进行测试，你需要做的是了解整个业务里面所需的数据、包括用户提供的、自己提供的，还需要明白了整个软件的数据库架构；

2.缺陷洞察能力：一般缺陷的发现能力，这个对于软件测试工程师来说是基本的能力，此外还有一些缺陷藏的比较深，有的是性能方面的问题，有的是功能方面的问题，这些都是需要考测试工程师去发现的。

为什么选择博为峰？

教学上是独具一格的，采用丰富的多模式教学方法，先进的多媒体教学方式，以及独特的个性化学习，紧张而充实，让学员能够自主研发测试工具，显著提升学员的技术竞争力，使学员在掌握理论知识与工具的同时，具备良好的自学能力和个人素质，从而具备更强的实际操作技能，每一位学员在入学博为峰，就能够签订就业保障合同，博为峰为学员提供三年的就业跟踪服务，不断提升自身对于学习的能力，成为一名合格的软件测试工程师。