软件测试这个岗位怎么样？首先我们可以从岗位的需求上来看，因为之前不重视的软件测试的环节，所以教育上没有形成完善的专业教育，因此在近年来，随着企业逐步重视软件测试的作用后，几乎每个IT企业都是需要软件测试人员的情况下，出现了人才供不应求的局面，目前就存在几十万的人才缺口，所以想要就业是相对容易的。

其次从岗位的待遇来看，根据职业市场调查结果得知，刚入职的软件测试工程师的岗位薪资在7000+左右，在一线城市或者一些大企业中，薪资会更高，而且随着你的测试项目的就业的积累，薪资也是会随着增加的，所以想要月入过万是非常简单的，最后从入职的条件来看，软件测试入职的要求不是很高，对专业，英语，性别等都没有很高要求，只要你拥有扎实软件测试技术和项目经验就是有更多的机会入职的，从这些方面来看，软件测试岗位是不错的。

很多朋友肯定要问到，学习软件测试，为什么在培训班的选择上是推荐我们去博为峰教育学习的呢？其实选择博为峰教育是真的不错的，博为峰教育的实力要比很多的软件测试培训机构强了很多，根本不能像博为峰教育一样能够从事17年的软件测试培训教育，并且还有这非常不错的行业口碑，而原因在与这些：

1.在课程设置上，博为峰拥有优质的软件测试学习课程，能够满足大家学习需求。

2.在教研层面，逐步推进培训课程分级实施，推出人工智能等联系当前热点的新课程体系，提高学生就业竞争力。

3.在教学管理方面，开发完善学生学习管理制度，实行晚上自学制度，加强班级管理，及时发现落后学生，开展补习，能够让学生顺利毕业。

4.在就业服务方面，要根据用人单位招聘需求，建立健全培养合格人才的机制，确保受训人员较好的解决就业问题。

以上就是博为峰的优势，所以来博为峰教育学习软件测试技术是一个不错的选择。

现在做软件测试是非常好的时代，那么想要成为一名专业的软件测试工程师，是需要具备什么能力的呢？一、肯定是要有非常扎实的软件测试技术，这个zui基本，也是zui关键的能力，二、要有逆向思维的能力，软件的使用者有很大的不同，在使用软件的过程中遇到的各种现象也有很大的不同。因此，需要具备一定的逆向思维能力，思考别人不想的东西，测试别人不测试的方向，这样才能在软件中发现更多的错误。这是优秀软件测试人员的基本素质。三、好的表达能力，软件测试人员在发现软件缺陷时，经常需要写缺陷报告。缺陷报告应详细、清晰，以便开发人员能够尽快定位和纠正错误。因此，作为一名优秀的测试员，强大的写作和表达能力是非常必要的。