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昆明前十销售口才培训班
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发布时间:2024-05-05编辑:佚名

新励成口才培训机构是国内较为大型的口才培训机构,也是素质教育培训工作的早期开创者之一。目前教学机构覆盖全国80多个城市,拥有110多家学训中心,服务过多家大型企业,面授学员遍布全国各地!

昆明前十销售口才培训班

演讲语言的常用技巧有哪些?演讲是语言的艺术,更是心与心的交流。真挚亲切的交流态度、自信大方的体态着装、清晰准确的咬字发音、表情达意的语气语调,可以更好地帮助我们表达。而教育实践过程中那凝结着智慧与汗水的、真实感人的教育故事,才能给人启迪、引发思想的共鸣。

你是否有过以下表现!

  • 01

    讲话紧张

    人多场合说话紧张,容易忘词发抖、大脑空白

  • 02

    讲话没条理汇报

    演讲等语言表达不清楚,没逻辑、没重点

  • 03

    嘴笨不会讲话开会发言

    即兴表达不会说,不知道讲什么


  • 04

    聊天社交没话题、说话冷场

    插不上话,只能尴尬陪笑


  • 05

    说服力不够

    和客户谈话时没有说服力,业绩一直提不上去

  • 06

    缺少威信

    在员工面前没有威信和气势,影响您的领袖形象

能帮你提高情商的小技巧

强大到心理素质。情商高的人遇事沉着冷静有条理。他们不以物喜,不以已悲,他们知道短暂的成就并不能代表什么,长久的奋斗才是他们的坚持。无论在生活中遇到什么挫折困难都不会影响他们的心理,任凭山崩地裂,我自岿然不动。

课程体系 满足不同口才需求


  • 《当众讲话》

    19年经典课程,帮助克服紧张、怯场心理、汇报/酒宴/竞聘/会议等10个实战演练场景、特训课程素材,互动式体验提升讲话自信

  • 《高情商沟通》

    了解人性底层逻辑,5大需求达成沟通目的/修炼人际关系秘籍,提高情商,更受人欢迎/7把手术刀和15朵玫瑰花,让沟通更加高效

  • 《DISC性格沟通科学》

    了解性格心理学及性格分类,认识真实的自己/训练式教学,学习快速辨析DISC四种性格特征/运用DISC知识提升管理、谈判、销售等能力

  • 《演讲艺术》

    培养“写、互、讲”能力,演讲更具专业性/实战应对舞台突发情况,提升控场应变能力/规范手势、站姿、走位、语调等舞台基本仪态

  • 《心理素质》

    正确解读情绪,加强情绪管理能力,改善关系/用积极心理学改善恐惧情绪,建立正向心锚/挖掘自我驱动力,打破限制性信念,改善状态

  • 《说服力销售》

    深入学习顾问式销售方法,提升销售能力/学习精准分析客户需求法则,培养营销型思维/14个实战技能训练,强化销售信念、谈判技巧

拥有独立完善的课程研发体系

已获多项专利、著作权及商标认证

如何提升演讲水平

提高撰稿能。进行演讲前,你得先撰写一份演讲稿,而你的好文笔与才思将在演讲中得以展现。如何提高撰稿能力,一,你得多写作,积累写作经验;二,学会将你的说话文字化,善于修饰你的语言:三,写作规范化,注意主次分明,突出中心思想。

为什么要抓紧学口才?

为什么选择新励成

6大优势 助你自信开口

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    大品牌值得信赖

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    18年培训经验,学习更有保障、累计培训21万人次及200 + 企业、全国110 + 家学训中心任你选择

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    自主研发课程

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    已成功创立新励成研究院&教研中心、独立研发课程,紧跟需求迭代升级、获137项专利、著作权及商标认证

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    场景式教与练

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    结合职场、生活等实际表达场景、情景演练授课,拒绝枯燥化理论、有理论,有示范,有实战,有点评

  • 3+1学习跟进

    3+1学习跟进

    学习顾问+助教+课程讲师,跟踪效果、采取「照片+视频」形式全程记录学习、小程序一键约课省时、省力、省心

  • 高端人脉平台

    高端人脉平台

    搭建学员间开放、共享的交流桥梁、不定期组织企业家、管理者交流分享、结识来自各行各业的精英阶层

关于我们

新励成教育科技股份有限公司成立于2005年,是集课程研发、面授培训、在线教育、内训咨询、模式输出于一体的软实力教育培训综合服务公司。

公司自成立以来一直专注于以演讲、沟通为核心的口才类软实力教培业务,经过十八年的积累与发展,已在全国80+个城市开设110+家学训中心,形成遍布全国的学训中心直盟体系,多维共生的软实力教育培训业务型态。

新励成的专业师资力量雄厚,累计培养了310+讲师,拥有自主知识产权体系和新励成特色课程产品体系,累计为21万+人次和200余家企业提供演讲口才、高情商沟通、企业管理、团队建设等方面的专业训练。

实战派讲师团队

累计培养310名优秀讲师

  • 考核严格筛选

    上岗需经60天封闭式训练,背诵近9万字课件及11次立体考核。

  • 人才梯队管理

    设置6大等级分层,每个岗级匹配对应培训,确保讲师持续精进。

  • 把控课程质量

    10大品控官督导课程品质,11大科目教研组长保障课程质量。

如何提高社交能力

人际交往离不开沟通交流,沟通是通过倾听理解他人,通过表达来使得别人了解自己。另外理解是人际交往的必要前提,理解也就是真正了解对方的处境和心情,设身处地的关心对方。提高沟通技巧。沟通技巧对于社交能力的提高非常重要。为了提高沟通技巧,可以多读书、多看电影,通 过模仿和学习来提高自己的口才技巧。并且在和他人交流时要注意自己的语言表达和姿态。

已在全国80+城市 开设110+学训中心

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