演讲口才是有章法的，你的演讲需要你的思维来主导，不然就没有逻辑性，这样你就没说服力了；演讲是有套路的，你的演讲需要一定的框架来支持，不然很乱很杂，这样你就没有观众了；演讲更需要关键要素来支撑，失去要素等于失去了演讲的灵魂！

我们拥有资深的专家级教育团队和课程研发团队成员近200人，在国际化专业训练体系的基础上结合中国国情研发出具有『实用化，本土化，专业化、系统化的课程』，达到学以致用的效果。

采用『启发式、体验式 训练式』的特色教学方式，追求品质至上，持续提升，提供**实用、**专业的培训。

『系统化』的课程设置，一站式解决个人和企业的口才与沟通，形象礼仪，心理素质问题，快速提升整体素质，体现价值，提升核心竞争力！

多年来，卡耐基训练帮助成千上万的人走出人生与职场困窘，指明方向，培养了良好素质、讲话演讲能力和人际沟通能力，增加自信，启发潜能，带领他们走向成功！

课程简介

① 参加对象 总监,部门经理,主管,项目经理,企业中高层管理人员,参加工作后4-8年的中层领导和骨干员工

② 课程目的

•归类总结中层领导的日常沟通行为 •传授不同的沟通技法，包括与上级、下级、同级、和外协单位的沟通 •除口头交流外，还要学会用文字来表达想法并互通信息 •**实例分析和小组讨论在课堂演练中掌握所学的沟通技巧

③ 课程内容

导师赠言: 在企业的经营活动中，沟通是无时无刻不在：会议、电话、邮件等等，作为中层管理者在企业中主要扮演着经营的角色，娴熟掌握沟通技能会使你的工作效率如虎添翼 课程背景: 中层领导是企业运作的中间力量，也是上下级沟通的桥梁，这就意味着他们要更快地理解他人并被他人所理解；但是，在目前的中国企业中，不是所有的中层领导都具有娴熟的沟通技能，工作效率还是有很大的提升空间

1、朗读朗诵。

自己读书，大声地读出来。每天坚持朗读一些文章，既练习口齿清晰伶俐，又积累一些知识量信息量，更重要的是对身体大有裨益，清喉扩胸，纳天地之气，成浩然之身！每天坚持朗读半小时以上，坚持两年三年，你不是大师也成大师！

2、对着镜子训练。

建议你在每天的朗读过程中，对着镜子训练，训练自己的眼神，训练自己的表情，训练自己的肢体语言，这样效果更好。

3、自我录音摄像。

如果条件允许，建议每隔一周时间，把自己的声音和演讲过程拍摄下来，这样反复观摩，反复研究哪儿我卡壳了，哪儿手势没到位，哪儿表情不自然，天长日久，你的口才自然进步神速。看一次自己的摄像比上台十次二十次效果都好。