气势恢宏
       作为目前襄阳市建筑面积**大、功能配套设施**齐全的保障性住房项目——衡庄保障性住房项目，本项目共计14栋高层，建筑总面积30万平方米，该项目由中国一冶集团承建。“他们在项目建设上有很多亮点，包括与党建工作实现了互动发展、和谐双赢。”市安全站负责人称，高标准的创建目标、高质量的严格管理，为项目创优奠定了坚实的基础。创优，体现的不仅仅是细节，还有实力与责任。据介绍，该项目正是BIM技术的应用保证了施工质量、解决了工程诸多问题。
       创优，高点定位
       据介绍，该工程建设之处就确立了以争创“AAA级安全文明标准化工地”、“楚天杯”的目标，精心策划，建立了工程创优管理体系。项目部成立了安全文明标准化工地领导小组，责任逐级分解，考核落实到人，健全各项创优管理制度和措施，定期组织培训，对相关评选要求进行对标学习，并结合项目实际，将操作性强、效果明显、亮点突出的策划融合成衡庄项目部文明工地建设方案。同时，利用各种宣传媒介对工程创优进行宣传，营造良好的创优氛围。
       **AAA级安全文明标准化工地的创建，使项目现场管理、文明施工水平有了明显提升。自2014年底开工至今，未发生一起死亡事故、重伤、火灾、群伤群中毒事故以及重大环境污染事件，工程质量、安全管理始终处于受控状态。
       该工程同时也得到了襄阳市委市政府及相关职能部门、社会各界的广泛关注与赞扬。市委、市政府领导到现场调研视察，对中国一冶和项目建设情况给予了充分肯定，极大提升了企业的社会知名度和美誉度。
       创优，严格管控
       坚持技术优先，样板引路立标杆。项目部设有BIM中心，在工程建设中运用BIM(建筑信息模型)技术，在施工前将建筑过程在电脑里进行模拟演练，提前发现和解决问题，实现管线综合深化设计、系统平衡校核、模型预制加工、施工进度模拟、快速统计工程量、准确评估成本等功能。
       项目A区7号、9号楼使用全钢附着式升降脚手架，采用微电脑荷载技术控制系统，实时显示升降状态，自动采集各提升机位的荷载值;现场采用高清光纤视频监控系统，13台固定式摄像头和15台360度旋转摄像头，24小时全方位采集和存储现场各区域的施工状况，现场画面可以**客户端软件，在任意地点使用电脑、智能手机实现远程实时监控。
        针对工程建设中的重点、难点，在施工现场设置“质量样板区”，将模板安装、钢筋绑扎、砌筑、抹灰、管线安装等分项工程、工艺、工法进行集中展示。在工程实施过程中，认真落实住建部“工程质量治理两年行动”方案。进一步规范分包管理，根据相关专业特点采用不同分包形式，加强施工组织统一管理，杜绝“以包代管”;加强现场用工管理，实行劳务人员用工实名制登记制度，建立《劳务用工人员花名册》和特种岗位作业人员登记表;施工过程中加强分包签证的管理;严格执行材料集中采购制度，并**建立节点盘点和月盘点制，强化对材料实际消耗的控制。严格质量控制，重点加强对住宅工程质量常见问题的提前预判，并在施工中加大管理力度，严格执行质量三检制和奖罚制度，确保质量隐患消除在完工之前。目前，本工程已**湖北省住建厅建设工程质量两年治理行动专项检查，得到业主单位及监理单位的认可。
       创优，提升形象
       为文明施工添保障，项目部严守安全红线，制订了安全文明施工管理制度，细化考核标准和工作目标，编制了多个专项施工方案，其中深基坑支护和全钢附着式脚手架方案已顺利**专家论证并实施应用。
       安全措施与工程进度同步实施，组织各专业技术人员对一线工人进行安全技术交底，施工中严把“五化”标准，即外架及模架搭设标准化、安全防护设施定型化、特种设备管理程序化、施工用电规范化、消防措施常态化。
       在坚持做好三级安全教育、安全交底、班前活动的同时，项目现场还设置了安全体验区，针对触电、洞口坠落等情况进行体验式教育，进一步提高全员安全意识，防范安全风险。
       为展示企业形象，项目部按照中国中冶和中国一冶现场标识手册规定，积极打造绿色、安全、文明的施工环境，展现企业良好形象。
       施工场地实行封闭管理，各入口处标识企业名称、企业标志，门柱上有企业宣传标语，并设置保安岗亭;场内修建环形混凝土道路，设立减速带、限速标识、指路牌;设置了“七牌三图”和重大危险源公示牌，施工现场根据实际挂设适宜的安全警示牌;现场材料堆放区布置合理，周边设置防护栏，悬挂分类标识和警示标志，各种材料分类、分规格，整齐码放。
       项目建有地下排水管网、雨水收集池、沉淀池;修建自动喷淋系统，利用收集的雨水，进行降尘降温;进出工地车辆使用自动冲洗设备除污降尘;对现场裸露土体播撒草籽进行绿化;使用太阳能路灯照明，利用废旧模板制作小栅栏、沉降缝盖板等。现场内部建立了休息亭、茶水亭、吸烟亭，还设有宣传栏和读报栏，积极宣扬公司企业文化，实行规范管理。