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财务工作年限短，不具备高级财务证书，专业水平与经验有限，缺乏深度分析问题和快速解决问题的能力。
长期从事会计基础岗，掌握的财务知识结构比较单一，缺乏先进的管理会计方面知识，不能为企业创造价值。
没有明确的财务发展方向，要么满足现状，要么想改变却不知道如何改变，个人发展跟不上企业战略规划。
事务所：小所和外资大所的云泥之别
职业状况：所有的事务所工作都有一个特点，那就是：累！区别在于很多小事务所所，待遇低，加班不给加班费，杂事多……外资事务所例如普华永道则待遇要好的多，但从某种方面来说，他们的工作任务更重，坊间甚至有传言说在那里是“女人当做男人用，男人当做牲口用”，加班更是家常便饭，著名的“安达信日出”就是指员工经常加班后走出办公楼就能看到的日出。但在事务所确实能学到很多东西，即使是小所，因为人手的问题，对于一个审计项目，你必须从头跟到尾，包括和送审单位的沟通等等，能充分锻炼能力。
（1）一般企业建立初期，税务筹划比较重要;
（2）企业稳定期，财务报告比较重要;
（3）企业高速发展期，资金筹划比较重要;企业竞争比较激烈，成本控制就比较重要;企业快速发展后，预算管理比较重要;
（4）企业成熟阶段，合并及投资管理比较重要。
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