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发布时间:2022-05-14编辑:佚名

许多企业的安全生产责任制不健全或者不落实,安全管理责任不明确,没有必要的安全管理机构和人员,有关安全责任追究的法律规定不具体或者处罚过轻,使安全工作得不到应有的重视不能做到预防为主。有些企业管理混乱,事故隐患大量存在,一触即发! 企业作为一个效率集体,创造价值无可争辩,但效率和价值是工作后的结果!!如果舍弃过程中的安全监管,致使团队成员在无安全意识、少安全防护、缺安全教育、无安全要求的环境下创造所谓的价值,那是不可持续的,多少次血的教训历历在目...... 本课程介绍了大部分现场管理人员应必须掌握的管

安全生产管理培训咨询

许多企业的安全生产责任制不健全或者不落实,安全管理责任不明确,没有必要的安全管理机构和人员,有关安全责任追究的法律规定不具体或者处罚过轻,使安全工作得不到应有的重视不能做到预防为主。有些企业管理混乱,事故隐患大量存在,一触即发!

企业作为一个效率集体,创造价值无可争辩,但效率和价值是工作后的结果!!如果舍弃过程中的安全监管,致使团队成员在无安全意识、少安全防护、缺安全教育、无安全要求的环境下创造所谓的价值,那是不可持续的,多少次血的教训历历在目......

本课程介绍了大部分现场管理人员应必须掌握的管理要素,并提供了一系列重要而且具备实操特色的方法和工具,以及实施步骤,**细化和深入和改善,帮助企业打造优质、高效的现场运作管理模式。

安全生产管理培训课程介绍

课程时间

本课程为企业内训,课程时长为1-2天,可根据企业需要调整相应的培训时间。

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课程对象

生产、安全、设备、环境管理人员、部门主管、班组长及相关管理人员。

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课程特色

方法工具讲授与案例分析相结合,紧密联系企业的实际,具有实战性、可操作性。

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培训方式

主题讲授+案例分析+互动问答+视频欣赏+情景模拟+小队讨论+模拟训练

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安全生产管理培训课程内容

**单元:安全管理的价值

1、安全管理的价值

2、马斯洛的需求层次理论

3、人类安全哲学的发展进程


第二单元:安全管理思想

1、安全管理思想

2、海因里希法则

3、墨菲定律

4、一切安全事故都是可以预防的!


第三单元:引发事故的基本要素

1、引发事故的基本要素分析


第四单元:安全管理手法-八大举措

1、吓出冷汗·吓一跳报告书;

2、KYT危险预知训练;

3、安全检查与隐患整改(基于安全的QC改善活动);

4、安全培训;

5、安全事故案例分析;

6、安全知识点滴(安全标识、危险源识别图、安全指呼);

7、安全本质改善;

8、安全作业标准。


第五单元:案例分享

1、情境模拟:危险预知训练

2、班组六大安全事故与日常安全管理活动

3、案例分析:安全隐患整改事例

4、案例分享:优秀企业班组常用的安全活动

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