不以规矩，不成方圆”。安全意识薄弱是通往安全生产道路上的拦路虎，能不能根治“安全意识薄弱”这一顽疾，直接决定了安全生产工作的成败。

安全，是一个永恒的话题，它是一项系统工程，必须全员重视，培训在前。未雨绸缪，方可防患未然！6月是安全生产月，诺达**推出以下安全生产的培训课程，使之经常化、制度化。

1、帮助学员正确树立安全意识；

2、让学员了解企业安全管理和系统安全分析的原理和方法；

3、了解职业安全健康管理体系、安全管理体制、企业安全管理制度和评价；

4、掌握安全目标管理和信息管理等方法及其应用；

5、树立安全生产的意识和方法。

单元一：唤醒意识

1、“完善”的制度等于安全？

2、事故不会发生在我的头上？

3、身边讲案例

4、一起事故可以把你所有的功劳一笔勾销！

5、案例：安全带现象

6、思考：员工为什么不害怕？

7、讨论：怎样唤醒员工的安全意识？

单元二：倒查纠偏

一、纠违章:杜绝不安全行为

1、违章六情形

2、高危六时段

3、事故遭遇倾向

4、根治违章“三不违”

5、绑定利益措施落地

6、即时激励大张旗鼓

7、首犯必惩，让警告性发挥作用

8、自动纠偏，让你想错也错不了

9、向交警学管理

10、纠偏就是蕞好的培训

二、查隐患：消灭不安全因素

1、已经习惯了的危险

2、共性问题与重复问题

3、隐患的追溯与追查

4、看不出问题是蕞大的问题

单元三：体系落地

一、责任覆盖

1、安全活动八个一

2、安全承包，各自体系自运转

3、全员参与，每人每天三件事

4、KYT危险预知训练

二、拉平看齐

1、1010排序

2、检查的导向

3、自查互查与联检

4、定期检查与不定期检查

5、强调什么你就检查什么

6、拉平看齐，谁好谁赖比比看

7、分级管控，聚焦关键抓重点

三、倒查断根

1、危险的死角

2、放大虚惊事件

3、事故假想，发现漏洞验预案

4、倒查断根，要把毒草变肥料

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本次全体员工参加了消防安全防范的演示活动，老师的培训课将进一步加强消防知识学习和技能培训，杜绝火灾事故的发生。课程让我们学会了对于火灾逃生的逃生流程，也学会很多防范的方法。

诺达**创办于2006年，总部设立在深圳，是一家专注于为企业提供金字塔结构化思维培训方案定制的服务商。目前业务范围已遍布全国各个省市，成员主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、广州等地。经过15年的发展与沉淀，现已拥有丰富的师资资源并从中整合一批精英讲师，涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12个领域的品牌课程，帮助企业学员学有所成，学有所用，为企业发展提供源动力。